5月19日是本周的最後一個工作日，如果今天不釋出養老金調整通知，那麼大家隻能期待下周釋出了，因為周末人社部門是不工作的。有網友說養老金調整通知已經公布了，今年的上漲比例為3.8%。
為了驗證是否屬實我登入了中華人民共和國人力資源和社會保障部的官方網站進行查詢，點選進入養老闆塊後并沒有發現新下發的通知，最近一則通知的釋出時間為去年11月25日，主體與個人養老金有關。
3.8%的調整比例是哪裡來的呢？
之前看到某官方網站預測今年養老金的調整比例在3.5%至4%之間，3.8%正好處于中間位置，是以我估計這個數字是某位網友根據官媒此前給出的調整幅度預測出來的，說的直白點就是杜撰的，非官方口徑。
當然，有一點沒有說錯，今年的養老金調整通知的确快要出來了，根據前幾年的經驗，人社部一般在每年的3-5月公布，還有10多天5月就要過去了，下周官方釋出通知的機率很大，各位退休人員可以密切關注人社部官網，我也會及時更新圖文，一有消息立馬釋出解讀文章。
大家除了關心養老金調整通知的釋出時間外更能更加注重上調比例，尤其是養老金水準較低的退休人員，希望能夠多漲一些，那麼今年的調整通知釋出後會否出現部分符合條件的退休人員獲得10%以上的養老金漲幅呢？我們以低于3500元養老金者為例進行分析。
選擇3500元是因為這個數字差不多是全國平均養老金水準，低于該标準屬于養老金較低人士。養老保險是社保，擁有低收入者上漲比例較高、高收入者上漲比例較低的屬性，是以獲得10%以上漲幅的基礎條件是原來領取的養老金不能過高。順着這個思路，結合2022年各地養老金調整具體措施來看看在什麼樣的情況下能夠獲得如此高的增幅。
10%的增幅絕對不低，正常情況下很難達到。不過，如果你是上海或山東的退休人員且年齡符合一定條件，那麼還真的能成為幸運的人。
上海和山東養老金調整方案中均包含了達到特殊年齡可以獲得額外的大額增加額的政策。
先說上海的政策，上海每年均會規定男性正好年滿65歲、女性正好年滿60歲可以額外獲得150元的增加額。
假設一位年滿60歲，繳費年限為20年，原來每月領取2700元的上海退休人員，正常情況下能夠獲得的養老金增加額為131.3元，由于其當年正好為60歲，是以還能再加150元，這麼一來總共能夠得到281.3元的增加額，增幅比例高達10.4%。
山東的特殊政策更加好，2022年規定正好達到70周歲、75周歲、80周歲的退休人員除了獲得和其他退休人員一樣的增加額外還能額外增加290元、190元和360元。
假設一位年滿70歲，繳費年限為25年，原來每月領取3000元養老金的山東退休人員，正常情況下能夠獲得130.3元的增幅，正好年滿70歲額外增加290元的條件，一共獲得420.3元增加額，增幅比例非常驚人，為14%。
每年養老金調整方案的整體架構不會有太大的差別，2023年上海和山東的養老金調整方案必然會保留這一部分，是以符合特殊年齡條件的養老金低于3500元的退休人員有機會增加10%。
除了上海和山東外部分在邊遠艱苦地區退休的人員也能夠拿到超過10%以上漲幅的增加額，最典型的便是西藏退休人員了。2022年西藏自治區的養老金調整方案規定如下。
1.定額增加額為92元；
2.挂鈎繳費年限增加額根據地區不同分為三類，每一年繳費年限分别價值1.5元、2元和2.5元；
3.挂鈎基數增加比例為2.21%；
4.高齡傾斜調整：年滿70歲至79歲增加70元，年滿80以上增加110元。
假設一位西藏退休人員年滿71歲，繳費年限為15年，原來每月領取2500元養老金，居住在三類邊遠艱苦地區，他能得到的養老金增加額為247.25元，增幅比例為9.89%，十分接近10%了。
類似的情況還可能發生在四川、重慶、甘肅、吉林等低收入高齡養老金者的身上，他們能夠除了能夠獲得高齡傾斜增加額外還能享受邊遠地區傾斜增加額，所有增加部分加一起使得增加比例達到10%以上。
這麼來看養老金低于3500元者獲得的增加比例達到10%的人員不少。并非如此，以上提到的幾種類型均屬于特殊情況，絕大部分退休人員無法滿足。中國有好幾億退休人員，養老金漲幅能夠超過10%的人不會超過500萬，甚至連300萬都不到，占龐大的退休人員數量比例還不到1%，用極為罕見來形容也不為過。
每一位退休人員都希望能夠更多的養老金增加額，越多越好，但實際情況是近三年來絕大部分人的增幅在3%至6%之間，尤其是去年，在平均增長比例下降至4%的情況下不少退休人員反映加的錢少了，個體能夠達到5%就已經非常不錯了。
距離釋出2023年的養老金調整通知越來越近，也許通知中提到的平均增加比例不會令你滿意，但大家還是應該知足常樂。要知道當下很多在職工作者每年不漲工資，有的人甚至因失業失去了收入，可房貸、車貸并不會是以而降低，他們身上背負的經濟壓力是很重的。
不管如何退休人員每月能夠按時領取養老金，用不着擔心失業沒錢拿，每年還能獲得一定幅度的增加額，從這個角度來說還是相當幸福的，至少比上不足比下有餘。
實際上每個人、每個家庭的情況不同，比來比去沒有太大的意義，保持好的心态、養好身體是最重要的。說句不太好聽的話，多活幾年領取的養老金遠比每年的增加額要高的多，何況養老金方案裡有一條高齡傾斜增加額，年齡越大加得越多。