大家好，我是CC，這是第103篇原創。
這篇是朋友給我聊的最近面試的一些情況，我來做一個簡單分析，這位朋友最終拿到的offer是50w，從面試題分析來看，客觀題并不是很難，沒什麼八股文，基本是按照履歷裡面的内容做的提問，我認為這是一個比較務實的做法，聽過一些朋友吐槽，一些企業面試官喜歡拿着自己的筆記本問，不會過多看你履歷裡面的技能，全程資訊不對稱很尴尬。這位朋友做過業務測試，自動化和性能都有不錯的實踐，是以市場對這樣的同學還是蠻歡迎的。
對于大家來說，很關心面試了什麼類型的題目，我寫了下客觀題，必有讀者問，能不能說下答案，我說下自己的思路，僅供參考，這位同學基于業務測試面試偏技術的多一點，非管理崗位。
首先肯定會有一些通用類的，比如：
- 描述你目前的工作職責？
- 項目中遇到的問題，如何解決？
通過這兩個題目基本都夠看出來你在公司的一個段位和思考力，無論你在管理層和執行層面沒有思考沉澱這樣的同學價值不會很大，是以這兩個問題其實非常有針對性，可以結合你現實的情況多思考，多沉澱話術。這樣的問題在于資料和執行個體，不用流水賬一樣記錄平時的工作内容。
除了通用類，關于測試本身，往往業務的、性能的、自動化的都會問，尤其在你履歷裡已經提到的。
業務類：
最常見的就是畫業務流程圖，深入一點可能還會問你部署架構圖，尤其是你有性能相關的經驗。往往局部的業務都能描述一二，主要在于你對全局業務，上下遊業務的一個熟悉程度，能夠側面反映出你做事情的認真程度和個人的自我要求。
自動化類：
- 描述下你用的測試架構結構，為什麼這麼設計？
對于自動化架構，無非是配置檔案、資料如何管理，比如環境如何切換等，關鍵字驅動還是資料驅動，從我個人一些觀點來看，平台化是一個比較大的趨勢，如果現在選擇自動化方案，選擇架構的應該不多。
- 很多接口依賴于A接口，怎麼處理？
我的思路是作為一個公共元件處理即可。
- python中的傳參* ，**什麼意思
隻要用過Python的這個問題很簡單，帶一個星号（*）參數的函數傳入的參數存儲為一個元組（tuple）；而帶兩個星号（*）參數的函數傳入的參數則存儲為一個字典（dict）。剛畢業時，沒學過Python，我還以為是指針，呵呵。
- 程式設計題：篩選文本中出現最多的單詞
我覺得這一道題目考察點是蠻全面的，可以涉及到很多知識點，比如檔案操作，字元串轉換清單，字典的用法，如果字典内資料需要排序，怎麼轉換，這些都會涉及。
關鍵步驟：
每個單詞數量統計：
count={}
for word in list:
if word in counts:
counts[word] = counts[word] + 1
else:
counts[word] = 1 複制
從高到低排序：
sort=sorted(count.items(), key=lambda item:item[1],reverse=True) 複制
性能測試
- JMeter的beanshell如何擷取資料？
舉個例子，prev.getResponseDataAsString(),隻要用過beanshell的應該都需要會，去擷取接口封包傳回。
- JMeter元件開發的步驟
導入ApacheJMeter_core.jar，繼承AbstractFunction類。通過上述可以自己編寫函數助手。
- 如何控制Jmeter的qps
tps controller夠用了。
- 下單性能測試場景如何設計？
考慮兩點吧，第一是測試目标如何制定的，名額資料從哪裡來，第二是如何去做場景控制。
- 接口響應時間長如何定位
現成的工具蠻多的，針對JAVA的，arthas、skywalking都可以，如果能說出适用性更好。
客觀題大概是這些，其他的主要是問項目經驗，面試過程就是驗證你的實踐經驗是不是充分，對于我個人而言，我看到一份履歷，基本上就能夠感覺出來這個人是不是我想要的，而面試隻是驗證自己的想法對不對或者說走個過程，看一看軟素質怎麼樣。當然這位同學offer是50w+（一線城市），相關的項目經驗問的也比較仔細，實戰經驗還是很豐富的；與職位薪酬相比，上述面試官準備的技術題偏簡單，不過蠻實用。你覺得難度如何？可以留言。
CC簡介：
測試實幹派，目前在近70人測試團隊擔任品質委員會負責人，曾就職于一線網際網路公司，在知名App上釋出過測試專欄，付費訂閱人數10000+