Java程式員如何做好規劃，延長職業生命周期呢？

就現在經濟大環境而言，很不樂觀，Java程式員的日子也很不好過，無論是還在找工作的、還是已經入職多年、哪怕做到項目經理技術經理的，壓力都異常巨大，似乎處處充滿危機。很多人都會有這樣一個疑問，Java程式員是不是随着年齡的增長出路會越來越少？但是，仔細分析一下，Java程式員的出路還是有的，甚至解決溫飽、過上有房有車沒貸款的生活也是很可能的。那麼，大齡Java程式員的出路具體是什麼呢？且看我給你答案。

首先，對于Java程式員來說，延長自身職業生命周期和不斷提升自身職場價值的方式有很多種，産業網際網路時代也為Java程式員打開了更大的發展空間。是以隻要做好規劃，Java程式員未來的職場上升空間還是很大的。

按照曆史經驗來看，對于Java程式員來說，要想延長職業生命周期，可以通過以下幾種方式來實作：

第一：走研發級程式員路線。

相對于應用級程式員來說，研發級程式員的職業生命周期更長，而且崗位附加值也更高，而要走研發級程式員路線，往往需要兩方面因素，其一是自身的知識結構，其二是所處的研發環境。目前不少應用級程式員會通過讀研的方式來提升自身的研發能力，進而突破自身的技術發展瓶頸。

第二：緊跟技術發展趨勢。

IT網際網路行業對于新技術是非常敏感的，不論是研發級程式員，還是應用級程式員，都要緊跟技術發展趨勢。從目前的技術發展趨勢來看，要重點關注一下大資料、雲計算、區塊鍊和人工智能等技術，這些技術未來會逐漸開始落地應用，相應的生态規模也會逐漸壯大。

第三：注重資源整合能力的提升。

程式員在職場發展的過程中，除了要考慮到技術研發能力的提升之外，還需要考慮如何提升自身的資源整合能力，資源整合能力越強則自身的職場價值也就越高。

最後，随着雲計算、人工智能等平台的落地，廣大的産業領域需要大量的高端應用型人才。是以對于Java程式員來說，也應該重視行業經驗的積累，未來可以基于技術平台來完成行業應用方面的創新，這也是産業網際網路時代一個重要的發展趨勢。

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