2023年剛開年，法國總統馬克龍就送給法國人民送一份“大禮”，他決心要改革成本高昂、盤根錯節的法國養老金制度了，而改革的核心就是要把法國人的退休年齡從現在的62歲延長到64歲。
這份不受歡迎的“大禮”自然被法國人無情地拒收了。從1月19日開始，法國就開始了聲勢浩大的罷工抗議，每次罷工都能達到上百萬人的規模，而且月月不斷，比如1月三輪大罷工，2月也是三輪，雖然3月還沒到，但是全國性大罷工已經安排上了，定在了3月7日。
法國罷工者的要求很明确，就是他們不要晚退休。如果法國政府不讓步，他們打算與政府就這麼對峙下去。畢竟，在法國曆史上，還真有被罷工逼退的養老金制度改革。
改革阻力如此之大，馬克龍為什麼還要動這根難啃的骨頭？法國的養老金制度究竟有多難撼動？
自馬克龍2017年當上法國總統以來，改一改法國的養老金制度就成了他心心念念要攻克的難題，讓法國人65歲退休的想法在2019年剛有成型的苗頭，就被法國人的數周罷工和随之而來的新冠疫情給攔住了。
雖然計劃擱置了三年，但馬克龍沒打算放棄，并決定在2023年付諸行動，但為了讓改革平穩順利，馬克龍作出了讓步。
法國政府決定從2023年9月1日開始，将62歲的法定退休年齡逐年延長三個月，到2030年，實作64歲退休，不再是最初計劃的65歲，算是讓步了。與此同時，退休的法國人要想拿到全額養老金，至少得交滿43年，比目前規定增加了1.5年。
在歐盟國家中，除了法國，已經沒有62歲這麼“早”退休的國家了，而且，歐盟大部分國家的退休年齡還在逐年提高。2022年，德國和匈牙利退休年齡是65歲，西班牙、葡萄牙是66歲，意大利、希臘和丹麥是67歲。
于是，馬克龍就對法國人說，退休這一塊，咱們還是很有提升的空間嘛。
當然了，僅憑這個理由，并沒什麼說服力。是以，馬克龍又讓法國人知道，如果繼續這麼早退休，那法國的養老金從2023年開始就要赤字了，而且随着人口老齡化加劇、出生人口逐年減少，養老金的缺口還會越來越大。
為了更有說服力，法國政府還給出了預測，2027年養老金赤字會達到124億歐元，2030年會達到135億歐元，2035年将增長到212億歐元。
在馬克龍政府看來，長此以往，法國養老體系将岌岌可危，法國的财政收支将嚴重失衡，影響國家的未來。為了避免這種情況，馬克龍政府決意要把改革進行下去。
可是，在法國政府想要對養老金體系動刀，談何容易。這次馬克龍的改革計劃就遭到了三分之二的法國人反對。
實際上，基于老齡化和低出生率的考慮，近十年來歐盟大多數國家相繼都延長了退休年齡，而且人家基本沒出現過群眾罷工抗議，但法國就截然不同了。
1995年，法國政府要改革養老金制度，遭遇全國性大罷工，導緻法國交通癱瘓一個月，最後政府隻能被迫放棄。
2010年，時任法國總統薩科齊計劃把退休年齡從60歲提高到62歲，法國人又鬧大罷工，雖然政府最後實作了改革，但這也成了薩科齊未能連任法國總統的原因之一。
2019年，馬克龍打算繼續提高退休年齡，随之而來的又是罷工。要不是後來疫情爆發，改革計劃和大罷工都擱置了，雙方的對峙不知道會有怎樣的結果，而馬克龍在2022年能否連任都難說。
是以，你就很難不好奇，為什麼法國人對晚點退休如此抵觸。
法國人早就适應了工作時間短，帶薪假期長、早點退休的舒适生活，而被寵慣的人，拒絕令他感覺不舒适的東西也就成了理所當然的慣性。
從2000年開始，法國就明文規定，一周上班時間别超過35小時，如果工作逾時了，那就要用假期補償。而且，法國還規定每天至少要連續11個小時不許工作。對，是不許工作！
另外，每年七八月份，法國人還“不得不”休息三周，因為這也是強制性的。除了公共節假日，法國人每年至少有一個多月的帶薪休假。
而對于法國人嚴守養老金體系的硬核态度，法國前總統弗朗索瓦·密特朗也是“功不可沒”，因為是他開辟先河，在1983年将法國人的退休年齡從65歲一下子降到了60歲。
提早退休這等美事從天而降，法國人當然要好好守護。
法國養老金體系這麼難啃的骨頭，馬克龍就是要啃下去，難度可想而知，但成功也不是沒可能的。
畢竟，薩科齊在2010年就成功啃動了這塊骨頭，雖然受此影響，最後連任不成。可馬克龍已經連任總統了，按照法國憲法，總統隻能連任一屆，是以他可以放手一搏了。
馬克龍現在的阻礙不僅是法國群眾反對，還得獲得其他黨派的支援，才能保證改革計劃順利通過法國議會準許和實施。
不過，養老金制度不隻有退休年齡這一内容，還有其他内容可以協商和退讓。為了安撫反對者，馬克龍政府增加了新的改革項目，比如将最低養老金從目前的每月約6700元人民币（916歐元），增加到約8800元人民币（1200歐元）。
在法國，最低養老金不需要受益者“預繳”，全部由法國政府承擔，針對的是低收入65歲以上的老年人，這些人無論有沒有終身俸，隻要條件符合，都可以拿到這部分錢。
馬克龍政府的退讓雖然還沒立竿見影，畢竟法國人還在罷工，但最近一輪的人數已經減少了幾十萬。3月份的罷工雖然安排上了，預計人數會繼續縮減。
且看這場漫長的博弈，最後的赢家究竟是誰吧。