八閩大地育雄師

福建的一個後備炮兵師與一支救災應急部隊一起參加了救援演習。鄧長江

大海與藍天煙熏，藍灘頭大戰。

每年初冬，福建某預備役炮兵師師長都會率領一千多人由炮兵連、預備隊、民兵防空部隊組成的福建防空大隊，千裡迥迢東南海域，全崗全要素實彈綜合防空作戰演習，在複雜的電磁環境下精煉部隊的防空能力。從動員到快速機動，從實戰到實彈射擊，所有參戰官兵都能以良好的精神狀态和優異的訓練成績，赢得上級考核組的高度評價。

我心中有一個戰場，永遠在戰鬥的位置上。該師堅決貫徹習主席"始終堅持戰鬥力唯一根本标準，全心全意以戰為重點，努力拼搏"的重要指導精神，圍繞能夠打赢強軍戰鬥的目标，堅持以實戰任務為牽引，積極探索提高防空作戰能力的新途徑。他們打破了體制建設的界限，改變了傳統的訓練模式，大力發揮福建沿海地區的經濟科技優勢，按照"一貫建戰、規模适中、精幹合成"的要求，實施作戰、安全、防護、協同防禦等各類任務進行分組， 創新的訓練方式和方法，使部隊作戰效能建設實作了質的飛躍。

抓好戰鬥力建設 緊急行軍

福建某後備炮兵師軍事曆史博物館凝聚了該師的發展曆程，見證了其作戰能力發展的步伐。

該部門的軍事曆史博物館有一張"三石鍋"的黑白照片，非常醒目。照片下方有一段文字："團隊在福州嶽豐鎮登雲村成立，當局在村長大鍋裡開組。三個月後，這些營開始軍事訓練。"

踏入軍事曆史博物館，無論是軍事上司人，還是來這裡接受教育的官兵學生，都會在這張照片前站很久。

1992年12月23日上午，該師下屬的後備炮兵團召開集雨大會，成立誓師，官兵在雨中中立誓言："軍事鬥争準備不能等，不能依靠，必須早點出來，迅速拿出戰鬥力！"

在沒有營房、沒有訓練場和裝備的情況下，團長帶着幹部辛勤勞作，抓緊時間、速度，同時規劃營地建設，同時利用訓練場和裝備組織訓練。到次年年底，當部隊進入營地時，他們已經訓練了所有預備役人員輪流進行訓練。

1994年，該團在省軍區組織的近百個團級機關評定中榮獲第一名，并榮獲福建省基層建設先進機關、部隊訓練先進機關等多項獎章。此時，球隊還沒"兩歲"，很多生活設施還沒有建成，但軍隊的戰鬥力卻一直在呼嘯而過，并開始在省級軍區體系中嶄露頭角。

這個團的經曆是這個師建設和發展的一個縮影。

多年來，該師進行了改組，武器裝備更新，部分隊伍的地點也進行了調整。每一次調整變化，都是戰鬥力的重生。一批官兵秉承"不平等不依靠，盡快拿出戰鬥力"的信念，勇敢地面對挑戰，在部隊戰鬥力發電的旅程中，在最後的快速行軍中，逼迫部隊。

預備役部隊在"本土前線"征兵，為了提高部隊的野戰能力，師上司積極籌集資金，對野戰指揮系統進行資訊化改造，使野戰部隊水準大大提高。每花一分錢，他們都要仔細計算，該師85%以上的年度預算都用于保證訓練和演習，千方百計地保證産生戰鬥力需求。

該師注重預備役人員的培養，時間限于實際，不依賴，大膽探索在軍隊中使用強力兵的有效途徑。2006年，全師按照"一隊、多裝備、多能"的建設思路，建立了"集團建應急營、建應急連、甚至建應急排"的建設模式，組建了一批後備應急部隊。在執行多樣化的軍事任務中，磨練部隊的快速反應能力和官兵的戰鬥作風，為應對戰争打下堅實的基礎。

緊急情況是"拳頭"，應該戰鬥是"箭"。2010年6月，邵武市遭遇百年一遇的風暴。魯霧市預備役四連迅速投入防洪、疏散、轉移、搶救被困人員3000餘人。2014年，該公司在福建防空集團組織的實彈演習中赢得了實彈王冠。該師上司告訴記者，如四家品質過硬的公司擁有數十家全師，被居民群衆親切地稱為"守護神"的土地。

今年8月初，一個新型裝備列師，第二天，官兵們在新裝備的訓練場上，這讓工廠的技術人員頗為驚訝。原來，師長在年初得知新裝備要上市的消息後，立即組建了新裝備突擊隊，選拔了10名官兵到廠看學校，到作戰部隊跟着訓練。到新裝備建成時，官兵已經具備了新裝備的技術技能和指揮方法。

堅持"三同步"打造戰鬥力

"連續幾位擔任預備役師首屆政委的地方上司，無論當地工作多麼繁忙，都擠滿了參加軍隊訓練的時間，作為炮兵的炮兵演習，師委成員組成了'常委槍班'，為預備役官兵訓練樹立了榜樣！"說起"一類人"在部隊建設中的駐軍，師委李作蒙感慨極了。

針對預備役部隊中存在一些官兵打"不輪""不需要"的誤解，各黨委上司都明确要求："堅持現役作戰部隊'同步建設、同步準備、同步發展'，確定部隊建設的高标準不放松。""大力樹立'先動員，先與我作戰，一路用我，用我必勝'的觀念，增強做好軍事鬥争準備的責任感和緊迫感。

按照"三個同步"的要求，師委高标準加強軍隊建設，使廣大官兵牢固樹立戰鬥隊思維，以"先打我"的心态，激發戰備狀态。為此，他們與一批現役作戰部隊建立了關聯的聯合訓練機制，分階段組織預備役官兵作戰，與現役官兵一起爬坡，提高他們的實踐技能;

為了提高軍隊的快速動員能力和執行多樣化軍事任務的能力，該師大膽地擺脫了跨地區、跨部門、跨行業的部署兵力，将滿足作戰需要的人才入軍、全組工作與作戰研究、戰備方案的修訂緊密聯系， 預備役軍官要精煉，預備骨幹，預備役士兵。目前，該師的職業對口率、歸國兵比例均達總部标準。為增強預備役官兵的戰備意識，每年，師都按照編隊、一團、一團，確定每年組織一個團在實戰背景下進行組建快速動員和集結演練。

所有的注意力都集中在戰争上，所有的工作都集中在戰鬥上。該師團先後建成"三室兩庫一中心"，建成作戰指揮部、網絡通信、教育訓練等功能齊全的戰備基礎設施體系，完善各類應急預案，各營連戰基礎設施建設全部達标。該師每半年、團每季度對現役軍官進行考核，按标準可帶兵參加戰鬥幹部選拔和培養，全師晉升各級指揮員都是訓練有素的"一線軍人"。

雖然這個師不是一支現役作戰部隊，但常年肩負東南沿海一線防空作戰任務;近年來，該師各建制團、營、連按照戰時編制，開展了全員、滿載實彈演練，有效提高了部隊晝夜不停執行多樣化軍事任務的能力。該師參加了上級組織的10多次重大軍事行動，都出色地完成了任務。不久前，南京軍區随機抽調部分師連進行戰備拉力。演習結束時，考核組對師進行考核：集結迅速、裝備精良的人員，這就是備戰之道！

跟蹤軍事變革的步伐是不變的

在軍事季節，福建南部有數百支槍。密集的火炮編織了一道堅固的空氣屏障。在師上司的防空演習中，連隊的一半來自現役部隊和民兵。

"這要歸功于我們新開發的資訊系統，它将資訊系統與武器，裝備，資訊系統和資訊系統聯系起來，并使各個作戰機關的硬體互聯和軟體內建成為可能。該師參謀長闫為民說，這一創新帶來了部隊作戰方式的改變，實作了炮兵組合、交叉編隊，使各種防空武器在系統中都有了用武之地。

初次使用新系統目标性能不好，建議上級考核也用舊方法玩。

改革創新在困難面前是不可阻擋的。一些指揮官也清楚地記得十多年前的那一幕。2000年10月，該師"高步走"一年多後，進行實戰演習，炮兵咆哮紅天，全軍以"全彩"宣告形成戰鬥力。

通過演習的硝煙，各級師長們都在思考一個重大而緊迫的話題：大量遠端精确制導武器、防空作戰方式和作戰方式發生了巨大變化，後備防空部隊如何在未來的資訊戰中發揮應有的作用，必須引起高度重視， 深入研究，也需要我們及時更新戰鬥的概念。

用打赢未來戰争的眼光看今天的訓練，官兵們清楚地看到了訓練場與戰場的差距，強烈的苦惱感和緊迫感，成為推動師訓練改革創新的動力。他們大膽摒棄過時的訓練内容，積極開展新的作戰方法、新的訓練方法研究，引進大量在訓練場上使用的新技術和裝備。"未來在戰場上練兵、為改革創新而奮鬥的思路，已經在官兵心中生根發芽。在師裡工作了20年的裝備部部長黃建峰深受感動。

教育訓練的立足點更高，更現實，該事業部正在開展有針對性的教育訓練改革創新活動。該司成立了資訊系統應用和作戰新方法研究組，修訂了《兵種考核評價辦法》，出台了激勵訓練改革創新的措施。他們先後對"地基防空作戰方法"、"快速機動防禦"等20多個疑難課題進行了攻擊，取得了"綜合運用空中偵察預警手段"等多項重要成果。

多年來，官兵們都有一個共同的感受：訓練場更新快，"烏形元"面容煥然一新，訓練難度和風險大。與此同時，我們大家都有一個共同的信念，即赢得未來戰争和跟蹤世界軍事變革的步伐是一刻也不能停止的。

某種類型的火炮曾經根據走走停停的射擊進行訓練。在去年的實彈演習之前，該師的上司層專注于戰場變化，并要求高射炮在行軍期間停止并快速。這種變化，有人擔心：訓練計劃不是必需的，現役部隊還沒有被那麼打敗，一次事故就不好招供。

"大綱不是必需的，并不意味着戰場不被使用;隻要戰争是有用的，就有實踐的風險。"該部門的上司層是堅定的。經過精心準備和嚴格訓練，高射炮在行軍射擊課上，發揮了優異的成績。

針對未來戰場訓練，該師主動申請參加三軍聯合訓練，加快融入作戰體系。如今，他們長期将目光投向近海的傳統陸防，積極開展海上防空作戰訓練。

代代相傳務實的求實作則

2014年初夏，面對風暴帶來的台風，該師敲響了"集結号"，組織兩個團到千裡之外的一個靶場，參加南京軍區組織的民兵預備役部隊比軍事評估。

"指令來得突然，但官兵們很快就集結起來了。師一團政委侯鐵軍說，全團預備役官兵參加訓練考核200餘人，曆時2個多月，所有接到訓練指令參加訓練的官兵全部按時到達集結現場報到。

"軍民"預備役人員大多來自地方黨政機關和企業事業機關，有的為上司幹部。接到指令後，預備役人員放下手頭的工作，從四面八方跑到同一個"戰場"。這次考核曆時兩個月，兩支參賽隊伍分别取得了總成績的第一名和第二名。

打電話給它，來戰鬥，然後赢。師長盧洋陽說，多年來，師嚴格執行這一要求，千方百計地造兵、精煉、練就軍隊的優秀戰鬥作風。

歲月流逝，官兵一個接一個地變化，師上司班子也經過了幾次調整，但務實的作風沒有改變。分部黨委"一類人"一直有共識：

"準備軍事鬥争是一項非常現實的工作，平時搞形式主義騙人，戰時戰戰會更加流血。把握部隊建設必須從實效出發，從實生生輝開始，決不能搞形式主義的事情，要用有限的精力、财力、物力提高戰鬥力，用"實力"來加強軍隊建設，把"功"花在提高工作效率上，不要假名道， 不争光奪寶，杜絕無效勞動和勞動傷害财富。"

"在和平時期，形式主義欺騙人們，戰時戰時會更流血。不可磨滅的教誨，時不時提醒師委"一班人"的神經。預備役人員千方百計，堅持一切提高部隊的戰鬥力，不管上級是否檢查評估，都堅持實戰的訓練标準不變。一次演習歸來，師團原準備召開總結表彰會，可以聽到"部分團動一般問題尚未解決""部分連隊攜帶物資不完整"後反思，師長立即帶機關到團内殺了一把"背馬炮"，現場梳理出與實戰不相符的10多個問題， 認可将成為一次短暫的會面。

每年，這個部門都有一群預備役人員進入團隊，退出團隊。當全隊部隊、師長下到編隊機關到整組品質逐個連評時，專業不對，崗位不适合預備役官兵及時調整，保證陣型的戰鬥力。

師長敢于實事求是，不斷加大訓練監督、問責力度和獎懲力度，基層實戰練風越來越大。整個師兵在訓練場上要以求實務實的作風代代相傳，影響着一個又一個。

今年以來，師委認真梳理制約部隊戰鬥力産生的關鍵問題，明确了負責人和解決問題的時限，組織了團、營、連三級指揮員的教育訓練，確定盡快掌握新的作戰指揮體系， 與空軍某部門、陸軍某防衛旅簽訂人員訓練協定，建立預備役軍官訓練基地。該師在實作強大軍隊目标的旅程中邁出了新的一步。

可以赢得戰鬥的後備軍旅

本報評論員

目前，深化國防和軍隊改革的罪名已經吹響。在新的曆史關頭，民兵和預備役部隊要牢記任務責任，堅決貫徹習主席的重要訓示，增強思想政治和作戰意識，不斷提高國防後備力量建設水準和完成任務能力，在時代考核中交出合格答卷。

"保持戰争，也會;訓練是有備而來的，軍事問題也是。面對戰争形态的快速轉變，世界新軍事變革如火如荼，民兵、預備役部隊要緊緊圍繞"召喚、來仗、勝利"，牢固樹立戰鬥力的唯一根本标準，堅持如何打仗就怎麼走，什麼打什麼難， 緊緊關注作戰對手，貼近任務，貼近實戰要求的軍事訓練"能打得赢"的精銳旅，集聚了人民戰争資訊條件下的巨大力量源泉。

民兵、預備役部隊作為我國軍隊的重要組成部分，要切實改變"預備役後用、預備無用"等誤區觀念，一心要打仗，工作接近戰争，具有高度的戰鬥精神，強烈的使命感，隻為動力而戰，在近乎實戰的環境中打磨民兵、後備軍、軍事訓練前進， 到真正的捕獲，到深處的關鍵，不僅要為戰争做準備。

在未來的資訊戰中，需要有資訊品質的預備役人員繼續提供增兵，高技術民兵預備役部隊要承擔起支援和保障戰争的任務。進一步加大聯合防空、作戰保障、情報偵察、通信保障等重點部門（分隊）的訓練量。突出作戰急需的重點崗位、實踐技能和重點部隊訓練，統籌快速動員訓練成一個系統，開展前援任務訓練和非戰時作戰訓練，實作應急響應、互相促進的有機統一，不斷實作用兵練兵。

随着改革的深入、戰鬥力建設和民兵軍事訓練創新發展，預備役部隊必然面臨諸多新問題，要按照新的指揮訓練制度完善訓練模式，組織民兵後備炮兵、重要目标防禦、裝備維修等重點部門（分隊）開展指揮所演習， 實戰拉拔等訓練演習，熟悉戰場環境，測試作戰方案;預備役人員參加現役部隊訓練活動，開展軍地聯合應急行動演習，探索将支援部隊納入作戰體系的訓練模式，確定在任何人民生命财産受到威脅、國家利益受到威脅的地方，能夠迅速調動相應的力量，立即開展相應的保障和安全任務。

強軍的時代潮流勢不可擋，興軍的曆史使命是義不容辭的。要緊緊圍繞擴大和提高民兵預備役人員實戰水準，朝着強軍的目标，加入強軍實踐，在強軍的征程中奮勇進，不斷提高民兵預備役人員的戰鬥力和勝仗能力，努力建設規模适中的新型民兵後備力量， 結構合理，功能多樣，運作可靠，為維護國家主權、安全、發展利益提供戰略支撐。