鄭州某國企還能做出這樣的事情，太沒責任感了！事情是這樣的，一個朋友在鄭州某大型房企工作，因為行業問題，已經幾個月不發工資

鄭州某國企還能做出這樣的事情，太沒責任感了！

事情是這樣的，一個朋友在鄭州某大型房企工作，因為行業問題，已經幾個月不發工資了。在這個年紀，上有老、下有小，一家人嗷嗷待哺，一個月不發工資都着急，更别說幾個月了。準确的說是3個月。

隻能另謀高就，一個偶然的機會，面試了一家國企地産平台，專業對口，還有職位，嘿……挺不錯的。

這家機關辦事效率挺低，等了半個月，以為沒戲了，誰知竟然成功被錄取。

那幾天，這個朋友神采奕奕的，因為終于要出坑了，對方是國企還有職位，簡直不能太理想。

緊接着，開始辦理離職，體檢，回家等入職通知。

等了半個月，給人事打電話，人事回複還在走流程，嚯……這效率是真低啊！不過也無所謂了，等就等着吧。

等了快一個月的時候，這時候這家企業人事回電話了，回複說：因為今年效益一般，集團老大決定不讓入職了。

哦買噶，還有這樣的事情？現在民營企業都不會出現這樣的事情了吧？這事情竟然會發生在國企身上，真是太沒責任感了吧？

拿人家當猴🐒耍呢？

這下可好，一邊不讓入職，另一邊辭職了，一下成了無業遊民，就在這是原機關拖欠的工資都補齊了。關鍵是這位朋友已經離職了，沒給補……現在還在郁悶中。

聊起來就說，我XX公司給坑苦了。

是啊，做為一個國企，你怎麼能這樣做呢？