"我這次帶來了涉及交通、基礎電力建設、将德格縣類區調整為五類區待遇等四個建議。"省人大代表、甘孜州德格縣婦聯主席周玉華說。
"經過這些年的發展，我們絕大部分的農牧區生活得到了翻天覆地的變化，但仍有部分邊遠深度貧困地區因為基礎設施不到位而難以得到發展,還有德格由于海拔高、氣候惡劣、條件艱苦，不合理的類區劃分，導緻幹部隊伍總量不足、品質不高、結構失衡、斷層嚴重，極不适應經濟社會發展需要的問題日漸突出。更為嚴重的是，人才引進非常難，甚至一開始上班就想調走。除少量本土人才外，外縣籍幹部人才幾乎服務滿最低年限即調離，好幹部、好教師、好醫生潮水般流失。"常年在基層工作的周玉華看到這樣的現狀很是痛心。
據了解，德格縣位于青藏高原東南緣、甘孜州西北部，地處川青藏三省區結合部，國道317線、省道217線橫貫全境，雅砻江、金沙江流淌德格大地，是西進西藏、北入青海的重要交通樞紐，是安康穩藏的前沿重鎮，是典型的老、少、邊、窮地區。
德格全縣轄5個工委、23個鄉鎮，全縣最高海拔6168米，最低海拔3040米，平均海拔4325米，縣政府所在地更慶鎮海拔高3290米，全縣平均海拔僅次石渠縣（4527米）、理塘縣（4383米）,位居全州第三。全縣23個鄉鎮中，海拔在3500米以下的隻有5個，海拔在3500米以上3800米以下的鄉有14個，海拔在3800米以上的鄉有4個。
周玉華說：" 跟‘五類’一樣的生活條件，工資卻比五類地區低，而且因為地處邊遠地區，交通成本高，德格生活成本也要比同類的縣高很多，吸引人才難，留下人才更是難上加難。隻有提高類區、縮小與同類地區待遇差異，德格才能引得進、留得住幹部，也隻有這樣才能組建一支優秀的幹部人才隊伍，德格的發展之路才能走得更順。"
（左三為周玉華）
在建議中，深愛家鄉的周玉華鄭重寫下："請省委省政府從維護涉藏地區社會長治久安及鞏固提升深度貧困地區脫貧成效出發，實地檢視德格縣自然地理環境和人文社會發展狀況，積極向上級反映将德格縣類區待遇調整為五類區，推動國人部發〔2006〕61号有關‘動态調整機制’的政策精神在德格縣得到落實。"