林慶昆和吳敏已經離婚了，雖然林慶昆有着萬般不舍，但是他不會表達，吳敏也常常詞不達意，兩個人又缺乏溝通，導緻吳敏對林慶昆的偏見和怨怼越來越多！
目前來看，兩個人離婚之後，因為身份轉變了，不抱期待了，反而能靜下心來客觀公正地重新了解一下彼此了，尤其是吳敏，離婚後，再看林慶昆，她反而帶了一絲欣賞和驚喜，是以全局來看，離婚這件事，這對于林慶昆和吳敏來說，未必不是一件好事。
原本意外懷孕後的陳珊，打算和孫磊交換戰場，但是随着孫磊的失業還有孩子的流産，使得陳珊一下子崩潰難當，激憤之下起草了離婚協定書，要和孫磊離婚，孫磊很無措也根本不想離婚，但是陳珊卻表現出了極大的決心，并且小産才一周，她就選擇再次出山工作。
陳珊和孫磊的婚姻模式，之前一直都是陳珊主外，孫磊主内。因為陳珊的媽媽從小就各種給她打雞血，這養成了陳珊事事要為人先，事事做到極限的要強的個性。
而孫磊由于是早産兒，他的父母無比地呵護他、遷就他，養成了孫磊自由散漫的性格，工作态度上孫磊就是随遇而安，他把家庭放在第一位。
原本他和陳珊迥異的性格，剛好形成了互補，是一對很完美的伴侶。但是由于陳珊的意外懷孕，這使得所有的事情發生了偏移。
陳珊在懷孕後，覺得自己這些年來有些自私，因為隻顧着自己的事業，而犧牲了孫磊的理想和追求，陳珊覺得孫磊也是有才華的人，如果不是這些年來她把家庭甩給了孫磊，那麼孫磊在事業上也許已經獲得了很高的成就了。
是以懷孕後的陳珊，借着這段時間，打算和孫磊交換戰場，讓孫磊實作自己在事業上的追求和成就。但是很顯然這都是陳珊的一廂情願而已！
孫磊原本就不是有野心的人，又在原來的機關，散漫了十幾年，突然到了工資高節奏快的外企，他根本适應不了，十幾年的時間早已經塑造了孫磊的性格和習慣，在工作中，孫磊早已經習慣了松散自由的模式，事事以家庭為先！
是以才入職三天，公司就決定勸退孫磊了！對于陳珊來說，她是非常生氣孫磊不争氣的，憤怒之下，她又流産了！兩個原因疊加在一起，氣得陳珊提出了離婚。
但是為什麼說陳珊這個時候提離婚草率了呢？因為兩個人根本沒有其他方面的問題摩擦，純粹是工作理念和态度不一樣而已！
在陳珊看來，事業上的成就感是一個人最高的追求，是以她要成全孫磊去追求事業，但是孫磊并不這麼看，他不覺得事業是至高無上的追求，他隻想陪伴孩子成長，把家庭經營得溫馨幸福，就是最好的人生追求了！
是以說來說去，他們兩個是互補的，而一個家庭原本就是需要這樣的互補，才能和諧幸福地運轉下去。比如陳珊在家裡養胎，遠離學習和工作才短短的兩周，她就已經感到壓抑和痛苦了，教育輔導孩子，陳珊也是一頭霧水，還根本沒有耐心。
這說明陳珊和她媽媽是一樣的人，就根本不适合在家裡當個家庭主婦，不管多大年紀，她不安于内，隻有在工作上，她才能煥發活力和成就感！
而孫磊這種顧家又忠誠的男人，讓她沒有後顧之憂，可以完全把精力抛灑在事業上。陳珊和孫磊的婚姻，可以說是互相成就的，是一對完美伴侶，陳珊提出離婚，的确草率了！