為“小巨人”厚植發展沃土

對省級“專精特新”中小企業的研發投入增量給予最高不超過40萬元的補貼；單獨調配30億元再貸款和20億元再貼現額度，專門用于支援“專精特新”中小企業；對新認定的省級科技企業孵化器給予最高不超過50萬元的補貼……

1月19日，全省推動“專精特新”中小企業高品質發展大會召開，出台《吉林省人民政府關于實施“專精特新”中小企業高品質發展梯度培育工程的意見》，重點實施梯度培育、創新提升、金融服務、創業孵化、人才培育、公共服務等六大工程，涵蓋27項工作任務，涉及相關企業發展的方方面面，條條真金白銀、發力精準。

“我們将做足做透‘專屬化’‘梯度式’‘多元度’三篇金融服務文章，全力支援‘專精特新’中小企業實作高品質發展。”省地方金融監督管理局局長唐慶會表示，我省相關金融機構将着力增加信貸資金供給，着力提升信貸審批效率，壓降資金綜合成本。推動實施上市倍增行動，力争2025年底“專精特新”中小企業上市和挂牌數量實作倍增；實施挂牌成長行動，推動吉林股權交易所設立“專精特新闆”，為企業提供股權托管、挂牌、轉讓等融資服務；實施股債關聯行動，全方位征集種子期、初創期“專精特新”中小企業股權融資項目，整合各類優質産業基金，優先考察調研、科學投資決策，加快資金投放，優化企業融資結構，并優先支援“專精特新”企業發行集合票據。建構融資服務直達機制、金融創新激勵機制、援企服務長效機制，為推動全省“專精特新”中小企業高品質發展作出積極貢獻。

“這次參加會議讓我們備受鼓舞，各項政策切合實際，能夠解決很多困擾企業發展的實際問題。”長春一東離合器股份有限公司綜合管理部行政管理室主任李躍峰說：“人才是我們的企業發展最重視的因素之一，抓住人才就抓住了未來。這次《意見》十分重視人才培養、人才引進相關政策，無論是支援院校與‘專精特新’中小企業合作培養高技能人才，還是由政府主導建設人才較高價的電梯大廈為企業招聘人才提供住房保障，以及推進企業職稱自主評審等，都與我們企業現在的人才需求有極高比對度。”

長春海德世汽車拉索有限公司董事長張屏認為，《意見》的出台為全省“專精特新”中小企業發展帶來了新的機遇。未來，企業将堅持技術領先制勝，聚焦電控化、子產品化和系統解決方案發展，加速實作從技術追趕到領先；全面貫徹提質增效，堅持“兩化”融合，通過數字化轉型為企業賦能，提高資源配置效率，為客戶創造價值；堅持人才為本，加強技術人才隊伍建設和人才營運管理，以科技創新賦能産業轉型更新，推進創新成果的産業化、商業化，穩步邁向高品質發展。

“長春合心機械作為有20年研發和技術積累的高端裝備制造企業，2021年海外出口額占銷售總額比重達到50%，今年海外訂單勢頭依然很好。相信在吉林省為企業創造的良好發展條件下，我們能進一步拓展業務，取得更廣闊的發展空間。”長春合心機械董事長胡天偉表示，在這次會議上看到了許多含金量高的政策，在企業人才引進、市場開拓、金融服務等方面考慮周到，對企業發展有極大幫助。

“作為千噸級聚醚醚酮原材料生産商，能夠獲得國家級‘專精特新’小巨人企業殊榮，是對企業多年來在高分子工程塑膠領域創新發展的肯定與鼓勵。目前，企業擁有18項國家專利、10項實用新型專利、6項國際專利。”吉林省中研高分子材料股份有限公司黨支部書記謝雨凝表示，未來企業将繼續發揮自主創新動能，全力拓寬高分子材料上下遊産業鍊條，形成産業區塊優勢，在産品品質與産量上實作雙提升。

本報記者 華泰來 何澤溟