目标：根據角色配置設定不同等級的權限，并實作管理 好處：1.便于各個部門及上司實作相關功能； 2.避免有人越級違規進行操作，有利于維護各部門職責； 3.使系統能夠按照規定流程進行； 度量标準：根據個人不同職位進行權限配置設定及管理，系統能夠快速高效運作，管理者及時進行進行檢查并
