自我評價

“一個人作為社會或者國家的組成部分，要多做些有貢獻的事情，至少要做些有價值的事情”——這是我的社會觀。2010年左右我看了很多書，明白了一些人生的道理，俞敏洪對我影響很大，至少引導我做一個勤奮、不要自我放棄、有目标、有價值的人。

如果自我評價的話，我感覺自己首先是個有危機感的人，責任心比較強，自己有積極的人生觀、價值觀和國家觀，集體意識比較強。但是自己基礎底子不好，容易自我滿足，思考問題高度、廣度都不夠，過于自我，追求完美。

我的定位：

優秀的售前工程師、資深安全顧問、教育訓練師

我的優點：

我在工作中經常會思考，我們的價值是什麼，我個人屬于危機感比較強的人，通常危機感強的人實際上主要原因不自信或者叫做自卑，因為很容易被替代或者淘汰。是以我會自我要求不斷學習，多思考。學習是一輩子的事情，多讀書起碼會做到“明事理、長知識”，目前我堅持每月買兩本書，寫一篇心得。

工作中強烈的責任心，通常被認為是一種優點，與多年在學校一直擔任團支書工作有一定關系。我現在始終認為個人的定位非常重要，我在公司從沒有把自己作為一名打工者，我始終認為是一名建設者。

要高調做事低調做人，我自己的心态是比較積極的，我一直堅持認為我們的社會、國家是滾滾向前的，雖然有這樣那樣的缺點，但這都是發展中一個階段。一個人要學會傳遞正能量。

我的缺點：

我比較自卑，個人底子基礎不好，文化修養不高。但是我認為這不影響一個追求向上進步的決心。我個人認為比較幸運，所處的時代是一個相對比較公平時代，通過個人努力，就能夠收獲成功。

我個人工作當中容易滿足，沒有信心開始新的挑戰，取得一點成績後，自己沉醉很長時間。

自我意識比較強，有時候個人英雄注意，忽略團隊其他人的感受，和同僚交流過少，向上司彙報少，做一件事情考慮不夠周全。

說的多，做的少。2014年我發現自己售前交流和教育訓練比較多，但是動手能力在降低，我要引起警醒，在多說基礎上更要多做，在項目中鍛煉，在動手中積累經驗。

對于個人缺點要正确面對，積極改正，2015年我決心要提高自己的底子，對使用者做務實性工作，學會将自己“清零”，提高自己個人文化修養。

我的目标：

做一個對社會有價值的人，最優秀的售前工程師。

座右銘：積極努力不斷向前！

于2014年11月29日