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看完這些分析,你還會羨慕月入兩萬的月嫂嗎?

作者:Beiqing.com

自古以來,中國人幾乎都愛講究“吉利”。前不久,龍年龍月龍日龍時沖上熱搜,據說2024年這樣的“吉時”會出現三次。難怪今年龍寶寶紮堆兒,月嫂都不夠用了。

某網際網路家政服務平台的資料顯示,2024年以來,家政服務行業訂單爆表。截至第一季度,家務員(多指保姆)、月嫂、育兒嫂的訂單量分别增長了121%、99%和67.2% 。其中月嫂是家政服務業收入最高的崗位。在一線城市,即使普通的月嫂也能月入過萬,經驗豐富者收入更高。盡管想要進入這個行業的應聘者絡繹不絕,但依然供不應求。

為什麼月入兩萬仍“一嫂難求”呢?首先是行業更加規範了,不管是公司還是家庭,都對月嫂有了更高的要求;其次,越是優秀的月嫂越有可能被客戶轉介紹,她們似乎更願意單幹,避免被公司抽成。其實市面上難求的是優秀月嫂。

很多人分不清月嫂、育兒嫂和保姆,甚至有一些第三方咨詢公司也會出現将保姆跟月嫂畫等号的現象。

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如果涉及産婦和新生兒的照顧,月嫂比保姆更專業。所謂的“伺候月子”就是對月嫂工作的簡單概括。周期不長,但每天的工作安排可一點兒也不輕松。絕大多數都需要住家,全天24小時,随時都有可能工作。

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目前市面上月嫂品類的産品很多,銷量最好的是7天住家服務。對于一個家庭來說,可能這款産品的整體花費相對較低。

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對于商家來說,主打的産品是26天陪護。也就是幫助産婦順利地度過“月子期”,如果還有需要可以再延長時間。一個完整的服務周期,不管是對産婦和新生兒的照顧,還是對于月嫂的成長都更有利。

雖然近些年大陸新生兒數量不斷減少,未來生育率可能持續下降,但城市父母對“月嫂”的需求卻有增無減。随着大陸城鎮化程序的加速,市場對于月嫂的需求短時間可能還不會下降。

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另外據商務部最新資料顯示,大陸的家政服務人員有3000萬左右。參考《2022年家政阿姨年鑒》中的家政阿姨的平均月薪和薪資結構,不難發現,真正符合月嫂标準的從業者真的不多。

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至少近些年市場可能還不會飽和,是以越來越多的資本想來這個行業分一杯羹。資料顯示,跟月嫂相關的企業大都成立時間不超過5年。公司越來越多難免魚龍混雜,寶媽們選月嫂還是要綜合考量。有第三方檢測平台評選出了月嫂十大品牌,僅供參考。

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除了資本的注入,我們注意到,也有很多年輕人進入到這個行業。成為月嫂需要什麼門檻呢?很多平台給月嫂定了星級,每個星級對應不同的标準。我們以某網際網路家政服務平台為例:平均日薪在415元-1031元不等。想要提升星級,除了必要的工作經驗積累,還要額外花時間去提升自己。難怪越來越多的年輕人在這個行業中受歡迎,可能因為她們的學習能力強吧。

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如果我們結合前面提到的24小時工作強度,可能你需要在她們的平均收入上默默地除以3。這樣看來和保姆的收入差别不大,即使6星月嫂的收入可能也要低于家政工作者的平均收入。

雖然有些月嫂做完一單會選擇短暫休息,但據了解,這樣的月嫂畢竟是少數,大部分還是不願意放棄賺錢的機會,有的甚至還會出現“撞單”的情況。訂單不會等你休息完再來,尤其今年,大多數月嫂還是希望訂單越多越好。真是可憐天下打勞工啊!

參考資料:

  1. 北京日報:月嫂育兒嫂供不應求,北京“點對點”引進各地人才
  2. 光明網:商務部:家政從業人員現有3000萬左右 實際需求超5000萬
  3. 揚子晚報:月嫂難搶!資料顯示大陸相關企業5年翻5倍

資料新聞編輯:文利

新媒體設計:苗奇卉

校對:張彥君

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