网友咨询:
30岁考上乡镇公务员，无背景，能力一般，智商一般，按时上下班，兢兢业业干活，这辈子能达到副处级吗？
我的答复:
像你这样的情况，我认为想要在公务员岗位干到副处级是不太可能的事情，除非你所在的单位级别非常高，只要你按部就班就可以获得比较好的发展。
对于在体制内工作的人员来说，能力一般又不愿意加班，每天都按时上下班，这样的情况不可能有任何的发展。针对你提出的问题，我建议可以从下面几个方面进行考虑。
一、在体制内工作付出和收获是成正比的，你不愿加班就没有发展机会
在体制内不同的单位工作节奏是不一样的，比如说在公务员的岗位当中，如果你是在常委部门工作发展会好一些，但是在这些发展常委部门工作您也会非常辛苦，加班加点是很正常的事情。
如果你是在一般的单位工作，一年到头可能加班的次数不会特别多，但是在这些一般的单位工作，你想要获得发展的机会也是不太可能的事情，大部分人就是在一个普通科员的岗位干到退休而已。
现在你非常清楚自己的能力一般，智商也非常一般，但是每天你却又按部就班的去参加工作，像这样的情况你还想要晋升到副处级，我认为这是不太可能的事情，除非你所在的单位属于非常高级别的单位，但是高级别的单位从来都不会出现像你这样的人。
二、能力一般，同时智商又一般，还不愿意吃苦，你凭什么干出成绩
在前面的一些文章当中，我说过一个很重要的观点，在体制内工作态度非常重要，也许你大学毕业以后没有任何的工作经验，应届毕业直接考上体制内的岗位，这是很多青年的正常情况。但是只要你工作态度端正，不断向老前辈学习，不断提升自己的能力，并且愿意加班加点干工作，你照样可以获得很好的发展。
每个人的智商是不一样的，悟性也是不一样的，学习同样的内容，有些人非常容易就上手，有些人可能要花大量的时间，同样都是这样的情况，但是最终能不能发展就是看你愿不愿意花更多的时间，能力强不代表成绩就好，因为你能力强的人不愿意花时间，照样不会有好的成绩。
现在你就是属于自己能力一般，智商一般，又不想吃苦，但是又想晋升到处级领导，这样我认为无异于痴人说梦，还是早一点放弃这样的想法，安安心心干科员的岗位就好。
三、体制内虽然说晋升比较缓慢，但总会有机会留给能力强的人
在体制内的单位工作，很多人可能都说晋升比较缓慢，大部分人都很难获得好的发展机会，这确实是一个比较现实的情况。但是现在公务员和事业单位，都已经实行了职级并行制度，只要你能力比较强，虽然说不一定能够到领导岗位工作，但照样可以享受比较高的工资待遇。
同样都是在体制内的单位工作，不管晋升再怎么缓慢，每隔一两年的时间总会有不少的发展机会，当这些机会真正来临的时候，你是否做好了准备？你的能力和成绩和其他同样竞争这个岗位的人能不能比得过他们？这些其实就在平时的工作当中体现出来了。
如果你确实想在体制内晋升到处级领导，我认为你就要做好吃苦的准备，能力不行，那你就提升自己的能力，智商不高，那你就花更多的时间去培养自己的能力，提升自己干工作的水平，工作经验有时候可以弥补智商上面的不足。
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