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家长:为什么不能取消寒暑假?老师很特殊吗?为什么要区别对待?

家长:为什么不能取消寒暑假?老师很特殊吗?为什么要区别对待?

现在正值暑假,这是孩子们最喜欢的假期,但是对于家长来讲,确实苦不堪言,尤其是很多还在上班的家长,面临着孩子无人看管的问题。一放暑假,家长不但要上班,还要操心家里的孩子,很多孩子还不省心,搞的家长是疲惫不堪。

近日一位家长就在网上诉苦,呼吁取消寒暑假,在他看来,所有职业都应该是平等的,为什么老师要区别对待呢?还要放暑假?我们看看这位家长是怎么说的?

为什么不能取消暑假放假,作为双职工的家庭,房子放假后的节奏全部被打乱了,没人看管,只能守在家里,即使上班期间也要抽空通几次电话,或者一有空就查看一下家里的监控,中午要回家送饭,下午下班还要查看假期作业和新课程的预习。老师也只是工作的一种,为什么要区别对待呢?

家长:为什么不能取消寒暑假?老师很特殊吗?为什么要区别对待?

不得不说,这位家长的话可能代表了大多数家长的心里话,很多家长就怕孩子放假,特别是寒暑假,家长更害怕。那为什么学校还不取消寒暑假呢?其实原因也很简单。

第一:孩子们学习需要劳逸结合,寒暑假放假确实很有必要。

最初放寒暑假的主要原因是气候的问题。夏天太热冬天太冷,确实不适合学生在校学习。现在经济条件好了,很多学校都装上了空调,但是因为大陆地域太大,很多地方经济发展不均衡,所以依然有很多学校装不起空调,没有空调的七八月份,让孩子们上学,说不过去吧!

除了天气原因,放寒暑假也是为了给孩子和老师放松一下,让他们充分的休息。学习是非常辛苦的一件事,尤其是中国的孩子,基本实行的都是996的作息制度,比很多大人上班还辛苦,老师们也一样,因为他们的作息和学生是同步的。这样的作息不是一年两年,而是整整十几年,如果再没有寒暑假,小小的年纪怎么可能承受得了。

所以寒暑假严格来讲是给孩子们放的,老师们也是享了孩子们的福!如果学生没有寒暑假,老师们也是绝对不会有的。

家长:为什么不能取消寒暑假?老师很特殊吗?为什么要区别对待?

第二:虽然天下的职业都是平等的,但老师这个职业就是有点特殊,需要区别对待。

我们的社会把教师这个职业拔的确实太高了,什么天底下最光辉的职业等等,导致很多人就认为老师们受尽了各种优待,这对其他行业是不公平的。比如教师有教师节,有寒暑假,而其他行业都没有的。

但其实我们都知道,教师这个职业地位真正并不高,待遇也不是很高。之所以有教师节,就是因为社会上很多人不尊重老师这个职业才设置的。我们都知道,只有弱势群体才会设置节日,比如劳动节、儿童节、护士节等,老师有教师节也不是什么值得骄傲的事。

至于寒暑假,是因为学生需要休假,老师才有机会休假。寒暑假一开始并不是给老师放的,但学生放了,老师上班也没事干自然也就放了。况且现在就算放寒暑假,老师们也有很多事情要做,也没休假够两个月。

寒暑假不代表老师比其它行业高人一等,只能说明这个行业的特殊性。以前老师们还有秋假春假呢,那时因为很多农村的孩子需要帮助家长干农活,教育一直都是先照顾学生,老师的假期也是跟着学生来的。

家长:为什么不能取消寒暑假?老师很特殊吗?为什么要区别对待?

取消寒暑假老师们绝对没意见,但学生是不会答应的,所以也取消不了。

实际上老师们是不反对取消寒暑假的,如果真能取消,实行和公务员一样的朝九晚五作息制度,老师们巴不得呢。但问题是,学生会答应吗?一年365天都在学习,没有丝毫的放松休息时间,就算学生答应,国家也不会答应,因为那样,学生真被我们给害了。

所以为了孩子们的健康成长,寒暑假是绝对不可能取消的,只要学生有寒暑假,老师就一定会有,这就是教师这个职业的特殊性,暂时谁也改变不了。

家长:为什么不能取消寒暑假?老师很特殊吗?为什么要区别对待?

写在最后:

几乎每年都有家长呼吁取消寒暑假,他们的目的其实就是不想管孩子,希望老师能把孩子一直管起来,最好管到上大学。可家长从来没有想过,自己管一两个孩子都费劲,何况老师要管班上几十个孩子,家长管三个月就行了,老师却要管九个月。所以还是互相理解吧,不要再提取消寒暑假的事了,也不可能取消的。

大家对此怎么看?也分享一下吧!