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30几岁的我,为什么还在疯狂的换工作?

先用一分钟讲讲我的经历吧,90年出生,江苏沭阳人,09年进入社会。工厂打工4年,其他各种工作做了有1年,到2013年接触百度竞价,开始创业。从2013年到2019年累计赚了1000多万。主要是2016-2019三年通过百度引流加微信卖保健品赚的,巅峰的时候团队超过100人。但是2019年遭遇滑铁卢,后面结婚生子,也影响了创业进程,至今3年多才再次进入职场。

但是尴尬的是,我现在没有团队,基本上也不在跟以前的圈子有接触了,或者说自己没有自信去接触他们,不想给被人看到自己的低谷。

自从上次的发文我做了好几份工作:

贷款公司:2天

婚恋红娘销售:3周

地推app:4天

税务筹划电销:3天

企业建站:3天

企业租电脑:4周

劳务派遣:1周

中间还打算自己开一家婚恋的店,后面因为合伙人和出资预算分析,放弃。

30几岁的我,为什么还在疯狂的换工作?

说说的我的接下来的规划吧:我打算继续有目的的高频率的换工作。

对我来说,打工又赚不到钱,只能靠换工作,了解别人是怎么赚钱的,找机会复制过来,自己创业。

我一般会通过boss直聘找附近的企业,感觉不错的公司,约去面试,一般短期不能复制的创业的或者学不到太多的东西的公司,停留不超过7天,同时也会通过人脉或者企查查筛选,有意面试的一些比较符合我的创业基因的公司,找机会复制模式赚钱的公司。

着重关注如下几类公司哈:

1.流量驱动的保健品公司

这是重点监控对象,跟我的老本行比较接近啦,方便复制来赚钱

2.其他可以复制的公司

针对门槛不高,赚快钱的公司,可以储备合伙人也是现金流渠道

3.南京工厂:

针对规模1000人以上的劳动密集型公司,这些公司员工比较单纯也年轻化,可以储备亲信,帮助有缘人自我成长,而不是用时间和劳动力还钱,后期统一战线一起去对标公司学习。

4.我心目中的南京潜力公司

可能有些公司已经有了护城河,短时间复制不了,但是老板年轻,是新兴行业,这些可以储备圈子交朋友。

5.医药类公司

像中药,保健品,药品互联网信息服务,医疗器械相关的公司,可以帮我积累行业资源和人脉,深耕我的老本行吧。

6.企业服务类公司

To B的,像百度,有赞,微盟 泛典,Saas 网络营销 代账 商标,学习如何开发B端客户,而且客户都在本地是可以沉淀和迁移的,也能提高创业认知,方便以后阿米巴运作。

7.南京贷款公司

这种公司新街口有很多,他们大量招人,可以从里面找合伙人,找骨干。

8.南京人力资源,派遣,猎头公司

可以学习如何招人,招来的人也可以储备成自己人

9.程序员密集型公司

像软通动力,东软,中软,程序外包公司,可以储备技术人才

10.电商,直播,新媒体,seo

储备运营人员

11.APP创业公司,

储备产品人才

12.高科技公司

生物科技,芯片,大数据,云计算,人工智能,眼光格局要有哈

另外还有数据型,资源型,政策型公司,关系型公司也多要关注。

发这个帖子只是为了理清自己的思路,做个简单记录哈,如果有兴趣一起合伙打工的,可以私聊我,收获肯定超过你的想象,哈哈哈

30几岁的我,为什么还在疯狂的换工作?

查理·芒格说:“思维模型会给你提供一种视角或思维框架,从而决定你观察事物和看待世界的视角。顶级的思维模型能提高你成功的可能性,并帮你避免失败。

其实我认为建立思维模型最好的方式就是体验不同的工作,思虑开阔一点,做时间的朋友!

觉得靠谱可以先关注一下,我还会更新!

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