互联网人才什么特质最重要——“跨界”

一名研发工程师，都希望做到全栈，全栈可理解为“全占”，玩的了前端js，写的了移动客户端代码，服务器后台的接口也能玩的溜，更屌的是能学点设计，最终产品的点子还是自己出的。

作为一名测试工程师，抱着强烈的好奇心和兴趣涉猎，最近在做端服测试一体化，一名优秀的测试工程师，能够担得起业务，那肯定要后台能测服务器排查问题，给到用户的客户端能提出交互，在稳定性、性能方面也能有能力插一脚。

这个再延伸开来思考，当前移动互联网行业，在岗位分工方面已经是越来越细，像产品经理这种五年前没有的岗位，现在招的火热。每个岗位能胜任的人一抓是一大把的，做得好的当然要花店努力，做到顶尖就得加点天赋了。

公司起到非常大帮助的人才，我觉得是一个能够跨界的人才，一名测试工程师，你能懂开发，这就是跨界。一名产品经理，你能懂一些开发知识，这也是跨界。一名开发，你能懂服务器后台，这也是跨界。

• 会沟通：

  和对方合作时，能够站在对方角度谈问题

• 懂他人：

  了解他人的工作情况

• 职责内做的更好：

  技术的揉合可以让本职内工作做的更好