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#应届生找工作有多难#社会对2023届应届生不友好,2022年秋招的时候,可以说,用工单位在招2021届2022届的毕业

作者:妙松堂

#应届生找工作有多难#社会对2023届应届生不友好,2022年秋招的时候,可以说,用工单位在招2021届2022届的毕业生,不少单位都要求有一年的工作经验。2023届的应届毕业生在秋招中落实工作单位的大幅度减少。秋招之后还有春招,等到2023年春招,才发现形势严峻,一是不少用工单位这一场春招不是招工,而是,人才引进,好一点的单位,没博士研究生文凭,连报名的机会也没有。二是许多用工单位的文凭要求都提高了一个档次。去年要求本科文凭的,春招换成了研究生文凭。三是宇宙的尽头是编制,2023年春招最缺货的就是编制,用工单位几乎都是不带编招聘。带编的招聘都是人才引进或者数百人争一个岗位的考试招聘。让一群刚毕业的孩子与社会上工作数年的职业人比拼,过了考试还有面试,谁能胜出,一时难以判別。一句话,2023届的大学生也太难了。唉,没有找到工作就去学门手艺吧?

#应届生找工作有多难#社会对2023届应届生不友好,2022年秋招的时候,可以说,用工单位在招2021届2022届的毕业
#应届生找工作有多难#社会对2023届应届生不友好,2022年秋招的时候,可以说,用工单位在招2021届2022届的毕业
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