职业故事：李师傅刘技师的工资从10000削减到4000。刘技师是一名有10年经验的技术员。他还从刘技师的技术职务上调任。

职业故事：李师傅刘技师的工资从10000削减到4000。刘技师是一名有10年经验的技术员。他还从刘技师的技术职务上调任。刘技师听了，慢慢问道：“孙总知道这件事吗？”李师傅没有回答，刘技师轻蔑地笑了一声，当场提出辞职，接下来发生的事情让人怎么也想不到！

公司是做模具的，主要是根据客户的要求来生产他们需要的产品。这项工作最重要的部分是制图，所以我们公司有两名优秀的制图师。测绘完成后，唯一剩下的就是技术工作，公司为此雇佣了许多技术人员。

刘技师就是其中之一。他不仅擅长绘画，绘画技巧也得到了孙总自己的认可，而且因为他从一开始就跟随老板，大家都知道刘技师的经验，员工们都非常尊敬他。

一星期前，李师傅经常找刘技师“麻烦”，这让大家很困惑。因为刘技师不仅是工厂的老员工，也是老板的半个合伙人。李师傅怎么会突然发现他不高兴呢？

可我们只是员工，只能假装看不见。

但第二天，李师傅把刘技师叫进办公室，微笑着对他说：“老刘，你已经不年轻了。技术在快速变化。我觉得你跟不上。这个怎么样？我会给你一个更轻松的工作。你明天可以在门口当守卫。”

说完这些找新人帮刘技师整理，还通知财务科把刘技师的工资从10000降到4000。听了这话，老刘轻蔑地笑了笑，问道：“小李，这是你的主意还是老孙的主意？”

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刘技师想知道确切的原因，于是他和李师傅走到孙总的办公室问。李师傅没有回答，而是拦住他说：“刘技师，你不把事情的根源挖出来，到头来还是让大家难堪，还是抓紧时间整理、交接工作，明天直接到门卫室去工作！”

听了这话，老刘停下来，盯着李师傅看了很久。透过李师傅飘忽不定的眼神，发现自己的心并不自然，心里有了答案。刘技师没有去孙总办公室，而是直接对李师傅说了一句“好吧，我不干了”，然后就出来了。

公司照常营业。科技部并没有因为老刘的离开而推迟生产。也没有人提到老刘。这个人似乎从未出现过。直到今天早上，大客户刘老板的到来打破了一切。

这时，孙总出去娱乐，李师傅接待了刘老板，结果很快就进了接待室，就听到老板问李师傅，“你为什么要炒我叔叔，不想继续和我合作？”

面对刘老板的询问，李师傅震惊了片刻，迅速回答：“你叔叔是谁？我们怎么敢对你的亲戚无礼？”他突然意识到：“你和老刘，嗯……你和刘建国有亲戚关系吗？”他睁大眼睛问道

刘老板没有回答，但请李师傅给他一个合理的解释。孙总回来时，李师傅说不出话来，也不知道该说些什么。他迅速走进接待室，礼貌地对刘老板说：“刘大哥，你为什么在这里？你事先没有跟你哥哥打招呼。”。

当老板看到孙先生进来时，“孙总现在是个大人物，公司发展得这么大，人都飘到天上去了，老人说要辞职，我这么小的人谁都不敢麻烦你啊。”

孙总听着，看着李师傅。李师傅明白了，立刻站起来道歉：“刘老板，别生气，这也是老刘的事，你看他不年轻，这个技术岗位压力大，工作多，当门卫容易多了，工资也4000……”

刘老板直接打断了他的话，没有听他的唠叨，而是看着老孙，一字不差地说：“老孙，他做这件事是你的主意吗？”

李师傅连忙回答：“刘老板，公司有公司的制度，如果员工不适合这个职位，公司有权安排调动，而且刘技师的脾气也很固执，脾气不好。好多人反应，管理层太不听话了，如果这样下去，我们就得思量，你不觉得吗？”

刘老板看了看李师傅，转过身来看着孙总，笑道：“好吧，我明白了，这次我来了，因为有一个大任务。”

孙总听到这话，正要站起来说话，突然刘技师进来了，咬紧牙关，笑着说：“小孙，我没想到你是这样一个人，大侄子，你还想继续和他合作吗？”

刘老板看了王他们一眼，“孙总，原来生意并不多，但刘技师是我最尊重的人，既然这样，我看我们不需要合作。”

说完，他带着刘技师离开了，也打断了与我们公司的后续合作。孙总太生气了，差点跳了起来。他总是责怪李师傅，但很明显，他们一起做出了驱逐刘技师的决定。他不该为此负责吗？

老刘的工作没有问题。他们都说会有后果。既然孙总对刘技师不公平，为什么刘技师不能反击呢？

2.李师傅不应该同意。他的一些细节表明他是中立的，撤换刘建国的原因可能是因为他觉得自己无法撼动孙总，所以他会绕圈子，希望刘建国的技术人员主动避免尴尬。我只是没想到这会让事情变得更糟。

老板很聪明，想除掉刘技师，不想成为这个恶棍，所以一切都交给李师傅。这是像孙这样的老板最擅长的，但他忘了不是每个人都是傻瓜。

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