与巴塞罗那的欧冠半决赛次回合，特伦特·亚历山大-阿诺德在安菲尔德角球杆附近送出了帮助利物浦奇迹般的反败为胜助攻后，彼得·克拉维茨开玩笑说：“我们已经排练了好几个星期了。”随后他迅速止住了幽默，以德国人的严谨解释道：“不是的，那其实是特伦特的临场应变。”
“事实上，我们反复强调快速开出定位球的重要性，我们考虑了主罚角球或任意球的不同情况，并不断地练习。但我们鼓励并要求我们的球员在任何情况下都要有变化。这时候，长期的训练和不断的重复产生了奇妙的自发行为。”
从某种意义上说，德国人的笑话不仅仅是表面的；像所有的好笑话一样，它包含了一点真理。
深耕录像20年
近20年来，克拉维茨一直是尤尔根·克洛普团队的眼睛，这源自他在视觉处理和录像分析上的造诣，从一开始他就是克洛普团队洞察力的源泉。
克拉维茨出生于美因茨，毕业于该市的一所大学。1996年，他凭借新获得的体育学位，在家乡的一家俱乐部找到了一份录像分析师的工作。那时克洛普还在为美因茨俱乐部效力。具有讽刺意味的是，克洛普作为球队右后卫时，克拉维茨有责任指出他的位置缺陷，而他的德国同胞却对这一点表示不满。尽管两人一开始关系冷淡，但在他们的第一次录像分析会议之后，他们还是建立了一种温暖的关系。他们坐在一起，交流着各自的想法，在以后的日子里，两人之间还会有无数次这样的经历。
在俱乐部的所有球员中，克洛普是对克拉维茨的工作最感兴趣的人之一，他把这个过程看作是一个学习更多录像分析优势的机会。在被任命为美因茨的教练后，克洛普在2001年提拔克拉维茨为首席球探。之后，他加入了克洛普的幕后团队，在多特蒙德担任了7年的助理教练。
从2008年到2015年，克拉维茨为多特蒙德的球员改进并优化了他的录像分析。他专注于提高球队的表现，同时也为分析对手的战术做准备，以确定他们的相对优势和弱点，以及如何加以利用。“这是任何录像分析的底线，”他在2012年说。“在会议后球员们应该带着对对手的极大尊重离开，但同时也要有足够的信心。”
回顾克拉维茨追随克洛普的职业生涯，我们可以清楚地看到，自从他在2015年秋天与克洛普一同来到默西塞德郡以来，这种不断发展、提高和学习的欲望从未减弱。在克洛普治下的250多场比赛中，克拉维茨为每一场比赛都做了准备，他的分析一如既往地敏锐。
利物浦教练团队群像
2019年12月，克洛普发布了一个振奋人心的消息，他与利物浦签订了一份新的五年合同，他将留在俱乐部直到2024年，这平息了又一个7年周期的猜测。“当2015年秋天接到电话时，”他承认，“我觉得我们是完美的一对；如果说有什么不同的话，那就是我现在觉得自己低估了这一点。这个俱乐部是个好地方，我不想离开。”
在他的签约演讲中，克洛普强调了他的助理教练克拉维茨和利恩德斯，以及其他一线队教练的重要性。“我很幸运周围有这么多优秀的员工。老实说，在这方面，我觉得我是世界上最幸运的教练。”
除了他的助理教练，利物浦还有40名各级别的幕后工作人员。目前已知的包括：Mona Nemmer和Andreas Kornmeyer（营养总监和体能训练教练）——到 Jack Robinson和John Achterberg（一线队守门员教练），Thomas Gronnemark（严重被低估了掷边线球教练）和Vitor Matos（青训教练），克洛普的利物浦是思想研讨会。
克洛普的专业随行人员中的创新和务实精神是俱乐部如此成功的另一个关键原因。“彼得和佩普为球队的发展做出了和我一样多的贡献，尽管作为教练，很多人可能把我看作是俱乐部的脸面，他们的投入和专业知识对我们所追求的目标是无价的，”他赞扬道。
克洛普是球队的领袖和脸面，他定义了球队的精神，并激励他的球员: 他自称是球队的“心脏”。利恩德斯，看似取代前助教布瓦奇，作为球队的的“大脑”,负责训练过程，而克拉维茨作为“眼睛”，负责分析和录像准备并提供洞察力。
他们共同创造了一个格式塔（一种心理学派别）教练团体，在这个团体中，整体大于部分之和。正是在这种高度的团结中，制定了关于发展和训练的决定，旨在按照克洛普的“心理怪物”的形象培养利物浦的比赛精神。
忠诚并始终在成长
克拉维茨或许是一个更为神秘的成员，他很少接受媒体采访。他似乎更满足于在不被窥探的情况下开展自己的业务。而另一方面，毫无疑问，利恩德斯是克洛普最显而易见的战术伙伴。在几次作为新闻发布会的喉舌之后，荷兰人已经证明了自己是一个充满激情的代理——事实上，他已经被认为是主教练的长期替代者。
忠诚在足球界是一种珍贵的商品，作为克洛普最长寿的顾问之一，克拉维茨仍然是他最信任的副手之一。“我和彼得一起工作了很多年，这可以追溯到我在美因茨和多特蒙德的时光。即使现在，我仍然对他在比赛中发现的东西感到惊讶。他有令人难以置信的天赋，这对我们来说是无价的。
“看着他成长并成为现在这样的教练，对我来说是最好的职业经历之一。他对我来说一直都很重要，但是自从来到利物浦后，他个人的发展也非常出色。他很聪明，很有见地，对我们很重要。”
为了适应英格兰足球的节奏，利物浦的克拉维茨将赛前训练课程更多集中在战术层面，这意味着相对于知识的获取，体力训练反而是次要的。更准确地说，它们类似于理解对手的程序行为以及如何在特定的比赛场景中执行特定的过程。
跟球员一起，克拉维茨和利物浦教练层的理念是利用类似比赛的训练场景来模拟对手的强度（比如欧冠赛前模拟热刺踢法）。这反映出了球队想要通过无情的压力来征服对手的意图，以及想要在球场上赢得球权的渴望，利物浦的教练课程就是围绕着这一点来设计的。例如，在克洛普在安菲尔德的时候，逼抢夺回球权的
系统变得越来越复杂，它需要整个球队快速推进，并以集体意识来运作。
利物浦在最近几个赛季已经发展成为世界上最具效率的球队之一;虽然技巧、战术和心态都在其中发挥了作用，但最重要的原因之一是整个俱乐部的团结和一致。利物浦最大的优势之一是他们对“人数优势”这一格言的尊重。
然而，在如此严谨、整体的教练思维背后的理念是，利物浦的球员也可以找到更自然、更有创造力的方法。进攻上的训练反应在进攻数据上，克拉维茨曾在一次采访中向The Athletic的拉斐尔·霍尼斯坦透露:“球员们还记得以前的情况和解决问题的方法，”他说。“这就是为什么他们后来能够在最高的速度和巨大的压力下在球场上完成这些事情的原因。这是合作的最高形式。”
对定位球和战术要求的灌输
这就是克拉维茨的笑话真正的笑点。在很多方面，他们很有可能至少事先演练过这种自发性的可能性。亚历山大-阿诺德著名的角球助攻是根植于自发运动的基础训练的一个直接结果，这允许了即兴的独创。
这些类型的定位球套路和战术编排需要大量的录像分析和与单个球员进行详细的会话。这些一对一的谈话是克拉维茨的角色中特别有趣的一部分。早在美因茨时代，克洛普的团队就有这样一个特点，即球员将与克拉维茨一起进行数小时的录像分析，以编排球队的磨合过程。
在利物浦，凯塔和法比尼奥都从与克拉维茨一起观看几个小时的录像中受益;特别是利物浦体系中的中场球员，他们需要对边路球员的横向和纵向移动有充分的了解，无论是有球还是无球状态。特别是巴西人法比尼奥，加盟利物浦后他的延迟首秀带来了回报，这也进一步证明了克拉维茨的专业技能。
然而，至今克拉维茨仍然没有一个维基百科条目。虽然这并不一定是个人影响力的试金石，但它确实证明了这位48岁助教的相对默默无闻。但他在幕后和教练席的工作对球队的影响是非常直接的。这一点在定位球的情况下表现得最为明显。
在2018-19赛季，利物浦在联赛中打进20个定位球，几乎是之前赛季的两倍。在上赛季伊始，尤其考虑到亚历山大-阿诺德这样的天才在队中的情况下，克洛普和他的员工明确要求改进这一部分。“我们在这些情况下得分不够，”克洛普承认。“所以我们更关注这个问题；不是花费更多的时间，而是以一种不同的方式。分析部门为我们能做什么提出了建议，我们正在努力。结果是多么的辉煌。男孩们很喜欢。一开始并不是这样的，但现在他们很享受（这种做法），因为当它奏效时，效果非常棒。”
2-1切尔西的两粒任意球
利物浦在2019-20赛季9月对斯坦福桥的比赛就是一个很好的例子。2-1战胜切尔西的得分源自两粒任意球，正是克拉维茨在梅尔伍德的例行训练。“我们一直在努力，”安迪·罗伯逊在助攻后透露。“第一个可能练得不多，我认为特伦特说他想要一脚做球然后抽射，但另一个我们一直在练习，幸运的是，他成功了。”
在伦敦赢得比赛后，克洛普证实了他的左后卫的任意球训练。但是，对于默罕默德·萨拉赫发明的脚后跟磕球助攻亚历山大-阿诺德破门得分，克洛普也声称:“这个小小的动作改变了整个射门角度，让凯帕几乎不可能扑出这个球。这是一个精彩的进球。克拉维茨和我们的分析师，他们在定位球方面做得很好，尤其是角球。我喜欢下半场的角球，我们本来应该打进两粒角球。但这不是一场关于定位球比赛，我们踢得很精彩，但最后你必须进球，我们做到了。”的确，一切都很棒。
在本赛季的那个阶段，利物浦以满分（6胜18分）高居榜首，并建立了15场连胜的记录，而追溯到2018/19整个赛季，他们只输了一场比赛。在斯坦福桥的胜利是克洛普执教利物浦的150场比赛中的第92场胜利。这在很大程度上要归功于克拉维茨的精心设计，随着更多的比赛到来，利物浦以一场又一场的方式打破纪录，还会有更多克拉维茨的工作成果展现出来。
到二月初，红军在积分榜上以73分高居榜首，领先第二名的曼城22分。在42场联赛不败中，利物浦拿到了102分中的100分。作为对比，克洛普和他的手下在安菲尔德前两个完整的赛季(2016/17和2017/18)分别获得了75分和76分，排名第四。
足球永远不会无聊
回到2016年，克拉维茨曾坚定地表示:“我们对最近的进展感到满意，但我们也知道，故事结局远未实现。”当然，他是对的。三年后，克洛普和他的球队在利物浦三次闯入决赛未能夺冠后进入了欧冠决赛，最终在马德里赢得了冠军联赛的胜利，开启了胜利的新篇章。
在本赛季令人印象深刻的联赛领跑，和利物浦近5年的指数级发展背后，克拉维茨一贯的谦逊也引人注目:“我想说，到目前为止还不算太糟，有几件事做得很好。到目前为止，这是一个很棒的旅程。”
在2018/19赛季击败热刺后，克拉维茨公开重申了他们希望取得集体荣誉的共同愿望。事后看来，他们很有远见。“更重要的是整体运营。我们不只是专注于冠军，我们想要开始长期的发展和提高。
在这种背景下，冠军毫无疑问是我们的目标和最大的愿望。然而，我们知道，在接下来的几个赛季里，利物浦可能不会成为英格兰经济实力最强的球队。因此，这仍然是一个雄心勃勃的目标。我们会继续努力。然而，球队的质量和深度是一个不容忽视的因素。”
当一个闪闪发光的夏天在红军面前展开时，很少有人有先见之明，能够准确地预测这个疯狂而雄心勃勃的目标将如何实现。在接下来的2019/20赛季，利物浦顽强地崛起，离结束漫长的30年等待越来越近。
然而，在克拉维茨的思想中，有一件事似乎是显而易见的，那就是他对自己的方法有着坚定的信心，以及对团队进一步发展的不断渴望。“你说对了，即使是当你想着‘这怎么可能行得通?’，当比赛结束我们坐在一起看完录像，和队友交谈之后，我们总是对胜利充满信心。如果有赢球的可能，我们会非常努力地去尝试。”
而在克拉维茨沉稳而从容的外表下，是一个野心勃勃的战术家:“为了保持身体的强壮，为了变得更强壮，为了训练你的战术思想，为了训练你的技术技能——我们每天都努力做到这一点，”他承认。“我们所做的一切都是为了一个理念和目标：变得更好，踢出更好的足球。下次我们需要什么？我们需要改变什么？我们需要改进什么？是防守还是进攻？大多数时候两者兼而有之。这永远不会无聊。”