這句話，估計不少朋友都曾聽過，更多的是一種自我調侃。
不過，“休息日”的休息無法保證，在一些機關是實實在在發生的情況。
前不久，軍報針對這一問題，在“法治軍營”版面，用了很大的篇幅——
，最終為了表達一個鮮明的态度：
把還給官兵
截圖自2024年6月18日《解放軍報》10版
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先看看報道的内容，到底說了什麼。
其實，标題是蠻有意思的——
一個“還”字，生動傳神！
既說明了，“休息日”以往被“拿走了“；也說明了，這個“休息日”本該就屬于官兵。
當然，最需要讨論和關注的，還是具體的内容。
那肯定要多問一句：原來用來幹啥了？
報道的3部分内容的标題給出了答案：
1、文化活動層層加碼
2、盲目組織強化訓練
3、公差勤務随意派遣
說白了，其實就3個事兒：搞活動、搞訓練、出公差。
諸位可以想一想，
這裡得說一句，關于“休息日安排”的法規，大多數機關的依據都是這樣一條：
從2018年5月1日開始施行的新條令明文規定：
星期六可以用于集體組織文體娛樂活動，也可以安排休息；
星期日和節假日除特殊情況外應當安排休息。
依據這條規定，好像是在說，搞問題活動也沒毛病。
但是，報道中提到這樣一個觀點：
相關規定明确“星期六可以用于集體組織文體娛樂活動”，其目的是
但個别機關在組織活動時習慣用硬性要求，這說明個别帶兵人對法規制度的學習了解存在偏差，對基層官兵真實需求不夠了解，依法帶兵的意識有待進一步強化。
說白了，對規定和法條的機械執行，反而是适得其反、背離初衷的！
另外，我們注意到，5年前，軍報也曾關注過類似的話題。
那是2019年5月29日，當天的《解放軍報》5版“軍營觀察”關注的話題是：
把雙休日還給官兵
時隔5年，軍報再次關注戰友們的“雙休日”。
我們也想問問各位戰友：
你有多久沒過雙休了？
我能想象你此刻的表情，不管怎麼說，對于很多戰友而言，這都是一個非常紮心的問題……
一張一弛，文武之道。
在休息時間，隻有讓官兵們好好地休息，他們才能在工作訓練中，提起更多的幹勁來！
軍人的訓練累累的、苦苦的，唯有在休息時間上滿滿的、足足的，他們的生活和才能是美美的、爽爽的！
一支能打仗的部隊，絕對不是死氣沉沉的；
一支嗷嗷叫的部隊，也一定是建立在休息充分的基礎之上。
充足的、有保障的休息時間，會保證官兵的朝氣、部隊的活力。
這一切，都與部隊的戰鬥力，緊密相連！
作者：哨位君
資料來源：解放軍報