為着力培養崗位技術能手，激發職工比、學、趕、超，争當崗位尖兵的氛圍，4月25日至29日，興仁市經濟開發區舉辦了“五一”技能比武競賽。
圖為堆垛天車競賽
在貴州路興碳素新材料有限公司，各企業、相關機關的負責人及競賽職工齊聚一堂，觀看貴州路興碳素新材料有限公司的職工比賽。參加堆垛天車、電工、叉車競賽的選手輪番上陣亮技能、展風采，專業人員進行步驟講解，裁判員緊盯全場，測量、統計。觀賽人員目不轉睛，專業的技能競賽點燃了賽場的氛圍。
圖為劉玉和接受采訪
貴州鋁基新材有限公司總經理劉玉和說：“今天，我們興仁市經濟開發區組織‘五一’技能比賽，非常及時，也給我們企業注入了一針強心劑，我們企業計劃今年七月一号投入生産，屆時，将招一到二百名的勞工入場，希望大家進入我們公司，我們也将拿出五十萬元，對一些技能好的職工進行培養，采取請進來走出去的辦法，使我們這些大國工匠，有更高的學習教育訓練的舞台。”
圖為頒獎現場
此次競賽分為企業競賽和職工技能競賽兩類，其中，各企業以産值、稅收、創新、環保等項目進行競賽。職工競賽則因工種種類差異過大，各企業根據工種情況進行内部競技比拼。經過最終評審，貴州省興安環保科技有限公司、貴州龍凱科技有限公司、貴州金州紡織有限公司獲得創新驅動獎。貴州錦興輕合金裝備制造有限公司、貴州骅駿鋁業科技有限公司、貴州路興碳素新材料有限公司獲得畝均效益獎。各企業通過内部競技評審頒發職工個人獎項。
圖為李濤接受采訪
路興實業有限公司電解工廠中的房間作業長李濤說：“我這次參加興仁經濟開發區‘五一’比武技能大賽換極項目，獲得了一等獎，通過這次比武大賽，不僅提升了我的技能水準，也增進了我和同僚們的感情與工作熱情，在今後的工作中，我會更加努力，磨練技能，提升自己。”
據悉，近年來，興仁通過“戰訓結合”的形式，促進職工由技能型人才向專家型人才轉變，不斷提高職工的業務理論水準和實操能力，為企業發展夯實了人力資源基礎，進而提升企業的核心競争力，為興仁經濟的高品質發展奠定根基。
圖為陳品熾接受采訪
興仁經開區黨工委副書記陳品熾說：“通過今天活動的開展，各個企業也進一步明确了下步發展的導向，緊緊圍繞産值、稅收和貢獻，大家來進行比武，這樣也讓園區的企業進一步明确了下步發展思路，跟開發區一道共同來發展，開發區也在企業的大力支援下，進一步明确發展導向，圍繞市委‘貴州鋁都 薏鄉新城’的主定位，進一步落實好煤電鋁全産業鍊的發展，進一步落實好‘一區四園’的規劃，為興仁經濟再添磚加瓦。”
（興仁市融媒體中心 記者 張玉 方文喆 報道）
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