醫保，是國家和社會根據一定的法律法規，為向保障範圍内的勞動者提供患病時基本醫療需求保障而建立的社會保險制度。你也可以了解為：生病時，國家幫忙出錢看病，來減輕普通老百姓的經濟負擔。
照理來說，這是一件大好事，然而奇怪的是，近年來，越來越多放棄參保，甚至曾經積極繳納醫保的一些人，哪怕隻能退40%，也要退保，這究竟是怎麼回事？
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老百姓為什麼退保？
人們紛紛退保的原因主要有幾個方面的原因：
1.覺得不劃算
社保的本質，其實就一種大衆保險，是以投保人都會考慮投入與産出比。現在養老保險最低繳費年限是15年，醫保的最低年限，每個地方不一樣，有的是20年，也有30年的，但普遍比養老保險的最低年限長。
尤其是近年來的延遲退休消息屢見不鮮，很多人猜測延遲退休将成為闆上釘釘的事，計算下來不劃算，是以放棄繼續參保。
比如原本60歲退休，差不多75歲左右就可以領回自己前期繳納的本金，這麼算下來，大家還是覺得比較劃算的。
然而一旦繳費時間延長，而且退休時間延長到65歲才能領養老金，那麼每月領取1000多塊養老金，直到80歲、甚至有的人可能接近90歲才能回本。
但如今的人均壽命也不過70多歲，盡管現在醫療條件越來越好了，但是食品安全卻是重大的隐患，很多人擔憂可能自己活不到那個歲數。再加上老齡化加劇的趨勢下，将來極可能會存在這樣一個情況，将來醫院多數時候可能都是人滿為患。
而如果老百姓不繳納社保，這筆錢就是自己的，還可以随取随用，存銀行還能吃點利息、搞投資也還有回報。
2.兜裡确實沒錢
對于靈活就業人群來說，他們每月的社保繳費都得自己全部承擔，但他們的工作及收入方面卻始終不穩定，是以長期全額承擔繳費，對于他們來說無疑是一種經濟負擔。
對于大多數老百姓來說，每月固定的社保支出可能占據了他們收入的很大一部分，特别是在面臨生活成本上升、住房、教育、醫療等壓力時，這種經濟負擔尤為明顯。
就拿醫保來說吧，2010年剛實施時，每人每年才10元，如今幾十年過去了，每人每年繳費已經漲到了380元，每年遞增的費用已經嚴重超過了大家的收入上漲速度，再加上這幾年的經濟大環境本就理想，很多人都出現了降薪甚至失業，如此一來，最終導緻低收入群體已無法支撐年年漲價的醫保繳費。
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為什麼隻能退40%？
1.先來了解一下在職職工繳費
上班族繳納社保不是獨自承擔全部費用，他們的養老保險費分為個人繳費和機關繳費兩部分，其中機關一般按照繳費基數的16%劃入到統籌賬戶中，個人按照繳費基數的8%計入到個人賬戶裡。也就是說，企業職工繳費個人隻用承擔極少一部分。
2.靈活就業人群
靈活就業人群則不同，目前退保老百姓中大多數也是這個人群，雖然他們繳納的社保也屬于職工社保，但是與企業職工有所不同的是，他們的養老保險費用都需要自己全額承擔。
按照現行的制度，他們得按照養老保險繳費基數的20%進行繳費，其中12%進入統籌賬戶中，8%計入個人賬戶裡。
也就是說，其實自己交的養老錢有60%都到了統籌賬戶中。但是一旦退保，也隻能退個人的40%。
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針對醫保斷繳的建議
1.财政支援
我們需要加大對農村地區醫保的财政支援力度。這不僅涉及到增加醫保基金的投入，確定醫保基金的穩定和充足，還包括通過政策引導和财政補貼，降低農民參保的經濟負擔。
比如，針對農村60去以上的老年人，可以進行免除繳費的政策，以此來保障鄉村居民的醫療，減輕他們在看病就醫方面的經濟負擔。
而且，這個措施也能有效減少農村老人因經濟困難而導緻的醫保斷繳現象，避免他們因小病不治而導緻病情惡化，增加醫療成本。
2.完善醫保制度和提高參保積極性
需要緻力于健全和完善醫保制度，比如提高醫保報帳比例，擴大醫保覆寫範圍，確定每一位農民都能夠享受到合理的醫療保障待遇。
同時，還需要加大宣傳力度，讓農民意識到醫保的重要性，激發他們的參保積極性。
此外，還需要優化醫保資金的使用結構，引導資金更多地向醫院和醫生直接流動，降低中間成本，使得醫保資金更加高效地服務于農民的醫療需求。
3.強化醫保資金的監督和管理
需要建立健全醫保資金監管體系，加強對資金使用情況的監管和審查，防止資金浪費和濫用，確定資金的合理運用。
可以通過定期審計和公開透明的資訊披露，增強醫保資金使用的透明度，讓農民和社會公衆都能夠了解醫保資金的去向，進而增強對醫保制度的信任。
寫在最後，農村斷繳醫保費用這事兒，它不僅關系到農民的健康，還關系到農村的穩定和發展。是以，這事兒得重視起來，得好好解決。
再說了，醫保确實是個很好的政策，但是如果有條件，誰不願意為家庭增添一份健康保障呢？
是以眼下，如何讓老百姓都有條件為自己的家庭買一份基礎健康保障，才是建設完善社會體制的一個重大難題。你說是不是？
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*圖源網絡