近年來，奉賢區社會組織工作強化黨建引領，持續打造“賢社荟”品牌，推動社會組織健康有序高品質發展。
健全社會組織建設與管理聯席會議制度，落實年檢、法人約談機制，開展打擊非法社會組織、行業商會協會亂收費、重大風險防範等專項整治和社會服務機構非營利性監管專項行動，強化事中事後監管，形成登記部門、黨建部門、業務主管機關（行業管理部門）、屬地政府聯合監管态勢。
建立“1+12+X”樞紐型社會組織服務體系，加強街鎮社會組織服務中心的服務能級和專業化水準建設，常态化開展社會組織登記業務代辦，推行社會組織登記一件事，提升服務滿意度。
完善區級+街鎮的培育發展基地建設體系，為初創期或籌建期的社會組織提供聯合辦公場地支援，推廣公益理念，組織能力建設教育訓練，連結資源資訊，推進社會組織健康持續規範發展。
成立奉賢區“賢社荟”公益聯盟促進中心，發揮公益聯盟的統籌作用，織建公益網絡，彙集600多家公益機構、5000多名公益人士，有效撬動社群慈善資源，營造公益氛圍。
開展“新江南文化·月月有公益”公益品牌主題活動，緊緊圍繞群衆關切熱點問題，固化每月的公益主題，依托生活驿站、宅基睦鄰“四堂間”及各類民生服務陣地，通過微心願實作、個案對接幫扶，公益“四進”，為群衆提供高品質公益服務。
發起“賢彩荟”—奉賢·大理社會組織合作共建項目，50餘家區内社會組織發揮專業優勢，與大理州5個縣進行結對幫扶，圍繞“奉賢所能、大理所需”，突出精準和實效，完善對口協作機制，開展合作交流，助力國家東西部合作援建戰略。
修訂并完善《奉賢區促進社會組織和社會工作者專業化發展資金扶持辦法》《奉賢區政府購買民生服務項目資金籌措與使用規定》等政策扶持檔案，為社會組織發展、提供多元度的政策和技術支援。
建構形成“區-街鎮-村居”三級社工站建設構架，建成社會工作服務站點位133個，強化專業人才隊伍建設，以群衆急難愁盼問題為靶向，培育形成“青春護航站”等10餘個專業化社會服務特色項目，為特殊群體持續織密“15分鐘幸福生活圈”。
通過引進一批區外優質社會組織，孵化一批本區社會組織，轉化一批備案管理的群衆活動團隊和類社會組織，優化區域社會組織布局，推進社會組織整體發展。
全區現有各類社群服務設施1045個，其中由社會組織承接運管637個，占比61%，進一步提升為老服務中心、長者食堂、農村宅基睦鄰“四堂間”、生活驿站等服務場所營運規範，有效減輕村居負擔，提升民生服務品質。
圍繞鄉村振興、城鄉融合等領域，培育和發展了一批農村内生型社會組織。如柘林鎮迎龍村在全市首創村級“公益服務社”模式，實作村委減負、社會組織增能、村民增收三同步，有效引導群組織本村村民參與鄉村治理，被國家農業農村部納入鄉村治理典型案例。
先後成立了東方美谷産業促進中心、東方美谷産業研究院、南上海寵物經濟商會等新興産業類社會組織，助推區域的科技創新、成果轉化和産業聚集，在奉賢區企業産業更新、整合資源方面起到了不可替代的作用。
未來，奉賢區民政局将堅持黨建引領，深化系統思維，強化品牌營造，促進作用發揮，把握社會組織登記、管理、發展三個重要環節，積極探索具有奉賢特色的“五社關聯”新模式，持續提升社會組織專業能力和服務水準，更好發揮社會組織橋梁紐帶作用、社群治理功能和專業協調優勢，建構新發展格局，持續助力社會組織高品質發展。