公司前途與個人有何關系

公司前途與個人有何關系。。

最近老是考慮着這個問題。。。因為看不到公司前途。因為有句古話，樹大好乘涼。

公司一個項目從去年就開始做，之前不久因為各種原因已經宣布失敗，

現在重新做。

項目人員也有了變動，技術主程也換了，但項目組長還沒有換。。

雖然現在公司裡面看似很是安穩，項目在一步一步向前推進，但總是感覺還是沒有什麼前途，項目不會成功

因為組長上司能力不行，現在的主程也沒什麼經驗。難道我心裡有陰影了。

人員換了之後，就感覺混身起不了勁，技術組變得死氣沉沉，一群人誰也不講話，公司之前十分重視的溝通，現在誰也不提。

這難道是我個人問題！

調整下心态，剛畢業要學的東西多着呢。

但還是很沒勁。

這個時候應該怎麼辦呢？