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為啥中國科技人才比不上外國?兩會要求科技創新

作者:180說啥呢

美國拜登政府主導的“晶片法案”後,并且聯合了韓、日和歐洲等國家,對大陸科技産業進行了“掐脖子”式的打擊。

是以在本次兩會中,國家高層把科技創新提到一個重中之重的位置!

從兩會中,我們看到:

國務院将重新組建科技部,并新設國家資料局。新科技部将“健全新型舉國體制”,專注于科學和技術的自主發展,優化科技鍊管理,促進科技成果轉化,加快國家實驗室建設與科技人才的培養。
新的兩會代表:人工智能巨頭商湯科技董事長唐曉鷗、半導體公司華虹半導體董事長張素新、智能晶片制造商寒武紀董事長陳天石、中國科學院副院長也是晶片專家的李樹深、代工晶片制造商中芯國際的工程師郭會琴、電動汽車制造商小鵬汽車董事長何小鵬,而小米的雷軍、奇虎360的周鴻神則因順應新的産業發展政策而連任。
新名單顯示人工智能(AI)、雲端運算、半導體、電動車和其他硬科技領域是新時代的寵兒。
大陸的十四五規劃已将5G、AI晶片、機器人和智慧制造等技術的創新列為國家發展的核心。
一系列舉措力保科技産業領域,擺脫被美方鎖喉的地位,中國必須邁向自主才能突圍以免技術供應鍊再受美國遏制與監管。

本文回顧幾個案例,也許能解釋過去的多年,中國的科技人才為什麼比不上歐美日韓?

1、2018年的張小平事件

張小平在大陸航天601所隻是一個普通的研究員。屬于所裡的底層員工,年薪12萬一年。後來覺得工資低,就想辭職,上司是想也沒想就批了,也沒有任何挽留。于是張小平就跳槽去了民企,年薪那是百萬起步。

601所發現張小平走後,是處處都出問題,簡直是無法推進工作。于是這601所就厚着臉皮發了個公文,讓張小平回來,且強調“張小平具有不可替代的作用,他的離開可能會對中國登月行動構成影響”。此事當時火爆全網,張小平仍然沒有回來。

為啥中國科技人才比不上外國?兩會要求科技創新

張小平離開之後,2020年3月16号大陸的長征七号,發射任務失敗,4月19号長征三号衛星發射再次失敗。短短一個月的時間,中國火箭發射接連出現兩次發射失誤。這是非常罕見的。而這兩次火箭發射的發動機正是航天601所設計的。

諷刺的是,掌握了核心技術的是底層員工,拿的收入是最少的。

是以大陸不是沒有頂尖人才。而是頂尖人才想要出頭,有太多的東西遮擋住了他們的光芒。

2、中國晶片行業反腐大風暴

從特朗普政府時期,美國就開始持續制裁我們的科技産業,而最核心的焦點就在晶片上。

于是國家和各級地方政府在随後的幾年,舉全國之力打造晶片,試圖突破美國人的技術壟斷地位。

最後的結局是:2022年8月,國家晶片大基金管理人丁文武、路軍、高松濤、楊征帆等相繼因涉嫌嚴重違紀違法落馬,與此同時,曾任原工信部電子司司長、紫光集團前總裁的刁石京,也被傳出帶走調查,目前處于失聯狀态。

原本國家指望這些人立功的,這幫碩鼠給國家造成浪費巨大,還影響了晶片研究進度,令人痛心。國家大基金投資基金成立8年,兩期規模超過3000億,可以說舉國之力支援造“芯”!但這麼多年,半導體卡脖子的問題依然嚴重。

這跟前幾年光伏和新能源車套路差不多,一開始國家都是大力投錢補助,導緻後面一堆騙子公司在合法套利,等補助結束,這些騙子公司也全都沒了。真正的科技公司,比如比亞迪等這時候才冒出來。

3、年薪百萬,公積金一個月1.8W的普通行政人員

為啥中國科技人才比不上外國?兩會要求科技創新

年薪百萬的楊姓大佬工資組成部分:年終獎稅後26萬+全年總收入48萬+住房補貼+公積金全年18600*12=223200。合計96萬,注意這是稅後收入,要是稅前收入,反算一下,差不多是107萬,妥妥的百萬年薪。

為啥中國科技人才比不上外國?兩會要求科技創新

大家都以為年薪百萬肯定忙的飛起!可這位楊姓大佬自爆圖檔告訴我們,很閑哪!以下為大佬行程:前一天,下午2點50在好又多購物中心逛完結賬;2點57開車出來順便加個油,估計直接就回家了。第二天下午一點半,在逆鱗飯店吃完飯結賬;2點半去南京城牆溜達消食兒;果然大佬的工作效率不是我等打勞工能比拟的,基本上每天上一上午班,下午就遛街閑逛了。

這麼有錢有閑的工作哪裡找,年薪百萬的楊姓大佬究竟是做什麼的?熱心網友幫我們解惑。

為啥中國科技人才比不上外國?兩會要求科技創新

原來是南京某研究所的普通行政人員,注意哦,隻是普通行政人員哦,而且據某些知情人士說,根據這位年薪百萬的大佬自爆的位址,這個某某研究所(大型國企)就在南京來鳳街附近,屬于重點科研機關,但是.......這家研究所,是規模最大,效益最差的一個所,每年虧損幾十個億.......一個年虧損了幾十億的大型國企的一個普通行政人員,年薪百萬,這錢是哪來的,我想不通。

既然一個普通行政人員的年薪都能到百萬,那麼作為重點科研機關的研究人員這不得年薪200萬啊?于是有知情人又爆料了

原來博士畢業的研究員一年還不到40,碩士畢業的研究員一年還不到30,誰說知識就是力量?地位才是吧!誰說研究所主要工作是研究?機關行政工作,宣傳材料部門才是吧!

最後,在讓我們回顧下江西周公子經典語錄把!

周劫本身隻是一名國有資本營運控股集團有限公司股權管理部員工,但是資産卻過億,開豪車,住别墅,喝20萬一斤的茶葉,渾身大牌,朋友圈不是X省就是X主任,請問,他是人才嗎? 他對社會有什麼貢獻? 他的錢從哪兒來的? 他為什麼這麼有錢? ? ?

我截幾句周劫朋友圈最炸裂的話,大家細品一下,就有答案了:

1、"我怕你會讀書嗎,名校研究所學生都别想那麼容易進我機關。這個人當年僅着自己會讀書,看不起我們這種靠父母的,社會會教他做人......
為啥中國科技人才比不上外國?兩會要求科技創新
2、“高中同學不少去外省讀了好大學的,都回家進了煙草、電網之類的,回家沒有着落的人才就留在北上廣深成都”
3,路上碰到人發小,他白天開的凱美瑞 在政府上班裝窮,晚上才會偶爾開他新買的X5,他也信數字,手機号尾号1111,準備換個車牌号 1111 信數字對8和4不感興趣,哪怕連号.免費給我預留了一個手機尾号-0001。對了關于車牌号,誰有資源可以告謝謝公安系統的朋友~。
4,不要太傻了,都什麼年代了,還覺得光靠讀書可以飛天,還以為是60年代,那個年代讀了書真的可以改變一切。
5,荷利國家生死以,家族傳承吾斐責
謝謝老天,謝謝祖上積德,謝謝爺爺謝謝家族......

要提升科技創新能力,就要改變體制内這些不公平的現象!

别讓行政人員管理科技創新了,無論醫院還是高科技行業,都讓專業的人做專業的事情把!

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