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華為營銷體系

作者:人人都是産品經理
在VUCA的時代,企業之間的競争越發激烈,深刻了解客戶需求,并持續為其創造價值,懂得如何合理運用資源,是企業制勝的法寶。本文分享了一種營銷管理架構——MTL流程架構,幫助大家從思維上進行轉變。
華為營銷體系

從市場到線索(Market to Lead,MTL)主要描述上市的産品到客戶購買意向。

整個MTL的變革與其說是流程,不如說是方法論,更是一種思維模式的轉變。

華為營銷體系

尤其在這個VUCA的時代,企業之間的競争越發殘酷,最終能存活下來的一定是深刻了解客戶需求、持續為客戶創造價值,同時又善于運用資源的企業。

一般情況下,産品上市需要盡快銜接後續的營銷活動,使得客戶有購買意向或購買線索。

為此企業會進行展會、宣傳、品牌推廣等營銷活動,然而即便有了購買意向和線索,客戶也未必會購買。

很多企業對市場/營銷管理的了解比較局限,将市場/營銷管理局限于品牌、廣告、管道、定價等方面。

同時這些活動的開展也比較零散,缺乏統一的規劃,沒有對準最終的客戶需求,實際效果不佳。

除此之外, 很多企業更重視機會點階段的管理工作,忽視了前端更為重要的階段,即通過市場/營銷行為持續地為企業創造價值(線索和機會點)。

前端的工作沒有做好的話,具體的銷售将成為無源之水,企業難以得到持續地發展。

MTL把客戶放在市場選擇最前端:

  • 通過深入的市場洞察,選擇細分市場,規劃産品、服務及解決方案方式;
  • 規劃并執行營銷方案以及端到端營銷活動;
  • 與客戶聯合創新,培育市場,生成線索,并促進商機轉換,進而推動增長。

作為企業市場面向廣大的客戶,需要不斷提升在企業客戶中的品牌,不斷增加和生成銷售線索,使管道裡裝的東西越來越多,通過合作夥伴(或自己)去實作銷售。

用接地氣的話來說,就是使勁渾身解數去花枝招展,展示你自己,并營造出一種你很牛你很靠譜我就是你想要的的氛圍。

MTL的營銷模式要能以客戶購買的心理為主線,把所有營銷活動串聯起來。

在客戶不同購買心理階段,要搞不同的營銷活動,而且所有的營銷活動要有機地連在一起。

在營銷資料方面,過去的營銷資料是以産品為導向的,主要是向客戶宣稱“我有什麼”、“我行”,但你解決了客戶的什麼問題呢?

營銷資料也要從原來的“我行”、“我能”為基礎轉變為說客戶的語言、說客戶能聽得懂的語言、說能為客戶帶來價值的語言。

企業需要通過多方位、多管道來産生線索,并有一個統一的規則、統一的系統、有組織地把線索進行管理。

一、MTL的流程架構

MTL流程由六個子產品組成,分别是:市場洞察、市場管理、聯合創新、銷售賦能、激發需求以及營銷品質管理。

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二、MTL流程的底層邏輯

基于4C營銷理論,企業需要建構面向客戶的營銷體系和方法,也就是MTL流程。

4C營銷理論是美國學者羅伯特·勞特朋(Robert Lauterborn)教授在1990年提出的。

4C營銷理論以消費者需求為導向,重新設定了市場營銷組合的四個基本要素,用于瞄準消費者的需求和期望。

4C分别是指:

(1)顧客(Customer)

主要指顧客的需求。

企業必須首先了解和研究顧客,根據顧客的需求來提供産品。

同時,企業提供的不僅僅是産品和服務,更重要的是由此産生的客戶價值(Customer Value)。

(2)成本(Cost)

不單單是企業的生産成本,它還包括顧客的購買成本,同時也意味着産品定價的理想情況,應該是既低于顧客的心理價格,亦能夠讓企業有所盈利。

此外,顧客購買成本不僅包括其貨币支出,還包括其為此耗費的時間,體力和精力消耗,以及購買風險。

(3)便利(Convenience)

為顧客提供最大的購物和使用便利。

4C營銷理論強調企業在制訂分銷政策時,要更多的考慮顧客的友善,而不是企業自己友善。

要通過好的售前、售中和售後服務來讓顧客在購物的同時,也享受到了便利。

便利是客戶價值不可或缺的一部分。

(4)溝通(Communication)

4C營銷理論認為,企業應通過同顧客進行積極有效的雙向溝通,建立基于共同利益的新型企業/顧客關系。

這不再是企業單向的促銷和勸導顧客,而是在雙方的溝通中找到能同時實作各自目标的通途。

企業是為了滿足客戶需求而存在的,是以,我們必須以客戶為中心,分析客戶的痛點,設計合适的解決方案,解決客戶的問題。

這樣才能打造出優秀的産品。

三、MTL流程的主要活動

1. 市場洞察(MI)

MI的目的是通過持續開展市場洞察工作,分析市場環境和客戶需求,支撐市場管理。

主要從市場和客戶兩個次元進行分析:

  • 市場次元包括:市場細分、市場趨勢、市場規模、市場增長、競争分析和颠覆性力量分析;
  • 客戶次元包括:客戶細分、客戶行為分析、客戶價值分析、客戶聲音研究、客戶體驗測量、社交媒體分析等。
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2. 市場管理(MM)

MM階段主要完成的工作包括:

  • 根據市場洞察的結論,基于市場吸引力和自身能力,對細分市場進行選擇和優先級排序,完成細分市場的投資組合;
  • 根據客戶的需求和痛點,識别細分市場的業績差距并提出改進意見,規劃和開發産品和解決方案;
  • 制定目标細分市場的市場計劃,管理細分市場的績效。
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3. 聯合創新(JI)

JI是指與客戶進行聯合創新,挖掘客戶真實使用場景,確定對客戶需求的真實了解,持續創新,并将創新工作轉化為商機。

4. 銷售賦能(SCE)

SCE是基于不同的角色,組織賦能活動,提供不同的賦能内容,提升銷售人員的技能,是銷售人員在客戶面前展現統一的客戶形象,并通過與客戶對話,将公司的戰略轉化為銷售商機。

主要問題包括:

  • 給誰賦能?基于角色的賦能,包括:客戶經理、售前支援、解決方案經理、一線銷售人員、市場經理、營銷活動專員等;
  • 誰來賦能?不同的内容來源,包括:銷售賦能專員、細分市場經理、營銷活動專員、産品管理等;
  • 賦能什麼?不同的資料類型承載,包括:按銷售曆程組織賦能資料;資料不僅能對銷售賦能還 可直接和客戶溝通,賦能資料形式多樣,如主打膠片、白皮書、軟文、成功案例、視訊等;
  • 如何賦能?傳遞管道多樣化,包括:教育訓練網站、移動應用、組織會議、考試等。

5. 營銷活動(DG)

DG是通過規劃并執行系列營銷活動,激發客戶購買意願,進而為公司的産品、服務或解決方案生成銷售線索和市場營銷舉措。

包括五個子場景:

  1. 戰略對話與比對,提升思維上司力;
  2. 擴大産業空間,線索生成與市場培育;
  3. 營銷引導客戶規劃,線索生成與孵化;
  4. 用過營銷活動支撐銷售項目拓展,同時提升品牌;
  5. 支撐普遍客戶關系,并收集客戶痛點。

四、MTL與其他流程的關系

企業的資源是有限的,我們如何快速找到合适的細分市場,并且在合适的時機介入合适的細分市場,找到合适的客戶呢?

如何用有限的資源創造更多的線索和機會點甚至是合同呢?

這就需要一系列的規定動作,這些規定動作固化下來,就形成了流程。

  • LTC承載的是人财物;
  • IPD是要把産品做出來;
  • MTL流程不承載資金流、不承載物流,哪一步做哪一步不做是不影響營運的,它輸出的也不是産品這樣的實體。
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MTL流程不是孤立存在的,是銷售和研發的橋梁。

通過MTL流程,向研發流程輸入産品和解決方案的構想,同時與研發溝通,通過研發實作解決方案的傳遞通過MTL流程,培育市場,生成高價值線索,支撐銷售完成業績目标。

在MTL中,将細分市場分成3類,即H1、H2、H3,針對這三類細分市場,會采取不同的政策:

  • H1成熟市場,主要針對核心業務,主要是市場的績效管理。重點工作在于通過SCE進行銷售賦能,促進産品銷售;
  • H2成長市場,營銷是重點工作,通過營銷擴大産品在細分市場的影響力;
  • H3探索市場,重點工作是投入,通過市場洞察、與客戶進行聯合創新,生産解決方案,然後再通過營銷活動,進行規模複制。

五、MTL改變營銷體系

MTL使得營銷體系更有戰鬥力:

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1. 作戰陣型

(1)業務前移

整個營銷的業務前移,直接接觸客戶和市場以便獲得資訊,而不是坐在辦公室編輯材料。

(2)建立三個中心

依托MTL建立了在一線(區域、代表處)建構三個中心:

  1. 第一個叫市場的政策中心,執行MI和MM;
  2. 第二個叫營銷活動中心;
  3. 第三個中心叫銷售賦能中心。

2. 作戰方式:作戰陣型的變化

建立了有戰鬥力的機動部隊,圍繞業務流程,建立了解決方案的機動部隊。

既要做好典型場景的解決方案,又能随時支援一線,做好客戶化的解決方案營銷。

3. 核心能力

(1)看得更遠

具有比客戶看得更遠的洞察能力,能夠從客戶、消費者第三方的視角去思考更有價值的洞察結果;

(2)做得更好

能夠去解決客戶的實際痛點和問題,解決方案去适配,市場要驅動産品的開發;

(3)呈現價值

讓客戶感覺到無法拒絕的一些價值,要去做一些價值主張的設計、營銷策劃、執行能力。

MI和MM并不是市場部自己的任務,它是彙集了一線的包括市場、銷售、傳遞、财經等等方面的資訊和力量的完成。

很多公司的營銷體系隻管賣産品,企業沒有一個流程和管理機制去解決如何擷取客戶的需求、管理客戶的需求以及如何管理産品規劃,MTL與IPD的結合,恰恰能解決這樣的問題。

refer:

  • 華為營銷鐵軍 by 蘭濤 張泓翊
  • 華為飽和攻擊營銷法 by 孟慶祥
  • 三豪商學院
  • 公開資料等

專欄作家

衛朋,公衆号:産品人衛朋,人人都是産品經理專欄作家。關注智能硬體領域,擅長市場分析、産品設計開發、生産管理等,喜歡閱讀和爬山。

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