“乘風破浪潮頭立，揚帆起航正當時”，中國共産黨立志于中華民族千秋偉業，帶領着中國人民又踏上了第二個百年奮鬥目标新的趕考之路。“百舸争流，奮楫者先；千帆競發，勇進者勝”，在第二個百年新征程，泛華黨委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，始終堅定“航空報國、航空強國”使命，埋頭苦幹勇毅前行，以“咬定青山不放松”的韌勁嚴防死守安全生産“底線”“紅線”，以“不破樓蘭終不還”的拼勁搶跑雙線作戰最前沿，以“不待揚鞭自奮蹄”的幹勁拼搏改革攻堅“重重關”，奮力實作公司“三商一中心”宏偉目标，以優異的成績迎接黨的二十大勝利召開。
以“心”築夢，靠前揮好“指揮棒”
人無精神則不立，國無精神則不強，理想信念是共産黨人精神上的“鈣”。在“忠誠奉獻逐夢藍天”的征途中，在高品質發展的過程中，“航空報國、航空強國”的初心與使命，在泛華黨委的帶領下，廣大黨員群衆堅守在生産經營管理第一線，在大是大非前旗幟鮮明，在風浪考驗前無所畏懼。
恪守政治信仰，緊跟黨的步伐。泛華黨委堅持把講政治放在第一位，黨委書記擔當管黨治黨第一責任人，上司班子成員履行“一崗雙責”。認真落實兩個“一以貫之”，修訂完善《黨委議事規則》《董事會議事規則》等30餘項配套制度，明确黨委工作規則、議事規程，進一步推動發揮黨委“把管促”作用。黨委靠前指揮，前置審議“三重一大”事項，切實将黨的意志展現到科研生産經營管理的方方面面，引領廣大職工群衆堅定不移向黨看齊，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，深刻領悟“兩個确立”決定性意義，堅決做到“兩個維護”。
淬煉紅色血脈，築牢精神根基。泛華黨委理論學習中心組第一時間跟進學習習近平總書記系列重要講話精神，嚴格落實“第一議題”制度，發揮示範引領作用，邁好“最先一公裡”。從實處着手，黨委書記帶頭講黨課，聚焦建黨百年、建團百年曆史時刻，深入淺出講好黨史、航史、泛華發展史，以史為鑒，号召全體黨員群衆不忘初心、牢記使命、緊跟黨走。在細處用工，以紅色基因為切入點，紮實推進黨史學習教育，建立推動黨史學習教育常态化長效化工作機制，策劃各階段學習重點，及時跟進學習動态，發放學習輔導書籍千餘冊，引導全員深入學習領悟百年黨史。為持續營造聽黨話、感黨恩、跟黨走的濃厚氛圍，組織開展了“喜迎二十大永遠跟黨走奮進新征程”主題教育活動和“喜迎二十大”群衆性慶祝活動，接續吹響奮鬥号角，以優異的成績迎接黨的二十大的勝利召開。
強化思想引領，點燃理想信念之火。泛華黨委書記靠前指揮，多次号召全體職工群衆“堅持以思想擴能帶動執行擴能，切實做到思想破冰，行動突圍”。組織黨員上司幹部開展了“樹新風謀發展強基礎上台階”大讨論，從“自我革命”入手，着力破解公司改革發展瓶頸問題。為在繼承中赓續泛華精神，以“航空報國、航空強國”為使命，在發展中重塑泛華文化，牽頭重新梳理了泛華文化體系，形成了“六個一”文化體系及“上下承接、一體多元、支撐協同”的新文化理念，牽引出幾十年風雨同舟的泛華記憶，讓初心使命直抵每一位泛華人的心靈深處。“穩”中求進，頑強奮進主戰場
“目前，疫情防控工作正處于‘逆水行舟、不進則退’的關鍵時期和吃勁階段”，為貫徹落實習近平總書記“疫情要防住、經濟要穩住、發展要安全”的重要訓示，踐行強軍首責，泛華黨委全面動員、全面部署，以時不我待的精神、分秒必争的行動，主動擔當“戰雙線”，帶領廣大職工群衆持續奮戰“科技創新、市場開拓、産能突破、管理提升”最前線，築牢“防疫牆”，確定公司發展态勢穩步前行。
安全生産築屏障。安全生産，責重山嶽。抗疫要“穩”，生産也要“穩”，為落實安全生産主體責任，黨委書記切實擔負起第一責任人職責，黨委成員深入貫徹“黨政同責，一崗雙責”，切實統籌發展和安全。建立安全生産管理“區長”責任制，確定安全生産有保障；持續動态跟蹤學習、宣貫習近平總書記關于安全生産的重要訓示批示精神，確定安全生産入人心；開展專項整治，設立“一台賬三清單”，確定安全生産見實效。在泛華黨委的帶領下，公司連續多年保持“零”重大安全生産事故，蟬聯了航空工業“西南地區安全生産先進機關”。
主動擔當戰疫情。公司黨委靠前指揮，加強工作統籌，壓實“四方責任”，落實“四早”要求，把疫情防控與公司生産經營管理同部署、同安排。将疫情防控置于“最前沿”，完善疫情防控“1+4”應急預案，制定分級響應處置預案，啟動全員核酸檢測工作，明确全流程疫情防控措施。以實戰演練築牢第二道“防線”，針對重點環節、關鍵區域，多次組織專業工作組、志願者開展疫情防控應急演練，確定應急響應啟動迅速、現場處置快速高效。堅持常态化防控“不放松”，持續建立健全報備核查、資訊收集報告、聯防聯控等機制，層層部署各級抗疫防線。切實保障了職工的健康安全及公司科研生産的有序開展。
改革發展穩增長。公司改革恰逢“全民抗疫”艱難時期，又遇企業深層次發展要啃的“硬骨頭”，為打赢國企改革三年行動收官之戰，達成科技創新、均衡傳遞目标，黨委書記親自挂帥，聚焦重點項目、重大技術集智攻關、攻堅克難。靠前指揮，謀篇布局，切實把牢公司“十四五”及2035年中長期發展方向，推動釋出“1+4+N”規劃方案，布局“1+3”業務體系，率先從《泛華改革三年行動實施方案》入手，聚力實作産業結構優化更新，“做專、做精、做大”航空燃油測控系統和發動機點火系統兩大核心主業。守正創新，全面突破，以“航空裝備體系、領先創新能力、新型工業體系、數字能力體系”建設為主線，着力在“拓展自主創新能力體系”上下功夫，奮力實作品質變革、效率變革、動力變革和高品質發展。均衡生産，靈活傳遞，積極開展産能提升擴能工程，貫徹精益生産思想，持續推進工藝技術改進改善，SMT、THT等數字化産線加速應用投産，生産質效持續大幅提升。精益管理，提質增效，以AOS流程體系為重要抓手，以“對标世界一流管理提升行動”帶動管理創新，公司營運管理由點及面、由淺及深持續改進，為科研、生産能力突破性發展奠定了強有力基礎。公司供應鍊、産業鍊價值潛力不斷釋放，經營效益穩中有序持續提升，營業收入年均提升10%以上。
“實”字打底，建強組織支撐力
“同舟共濟揚帆起，乘風破浪萬裡航”，基層黨組織、人才隊伍的力量，直接關系企業發展的創造力、凝聚力和戰鬥力。泛華高品質發展的征程已揚帆起航，為持續防範化解系列重大風險，泛華黨委切實擔負起主體責任，夯實黨建基礎，打造人才工程，為改革發展穩定提供強力支撐。
推進黨建“規範化”，助力融合發展。泛華黨委認真貫徹新時代黨的建設總體要求，嚴格落實“1122”黨建工作體系，持續優化基層黨模組化式，切實推動黨建業務互融互促。制定《基層黨支部标準化規範化建設工作手冊》，推進行動路徑流程化；優化三級表單，建立目标、分解、執行責任表單，推進黨建責任清單化；組織編制換屆選舉、發展黨員、雙融雙促等作業指導書，推進工作任務表單化；引導建立黨支部“三簿一清單”，推進檔案資料标準化；通過過程管控、角色劃分、權限設定、内嵌合規目錄等，推進黨建管理資訊化；優化黨建考核體系，實作責任體系與考評體系有效挂鈎，進一步實作黨建責任落實與主責主業建設深度融合。
深耕隊伍建設，彙聚發展合力。堅持黨管幹部，抓好幹部隊伍建設，泛華黨委堅持按照國企好幹部“20字”标準選拔幹部、培養人才，加強一把手和上司班子監督，持續開展“一報告兩評議”，着力建設忠誠幹淨擔當的高素質幹部隊伍。堅持黨管人才，抓好人才隊伍建設，深化“長、家、匠”體系建設，完成薪酬體系改革，暢通人才發展通道；落實“墩苗計劃”，引進高素質科研人才；建強技術技能人才隊伍，将打造戰略科學家、卓越工程師作為人才發展的重要内容。目前，公司已培育了享受國務院政府特殊津貼專家5人、集團公司特級技術專家2名、一級技術（技能）專家3名、公司内部技術帶頭人2人、集團首席技能專家1名、特級技能專家1名。
新時代、新征程，泛華呈現了新氣象、新作為。在公司黨委的帶領下，黨建引領力縱深推進、經濟運作品質大幅提高、核心競争能力持續提升、人才隊伍活力不斷激發，為泛華迎來了良好開局。新征程、新使命亦意味着“新挑戰”，面對時代的“新考卷”，泛華黨委将繼續做好“穩增長、防風險、促改革、強黨建”工作，帶領廣大職工群衆追随初心、砥砺前行，勇擔使命、披甲出征。縱使“雄關漫道如鐵”，但“志之所趨，無遠弗屆”，山水萬程，泛華将步履不停。