在職場中遇到同僚在背後說自己壞話怎麼辦？是忍氣吞聲還是當面對質？
因為競争關系的存在，或單純的看不順眼，喜歡在背後說三道四，打小報告，捕風捉影诋毀别人，說别人壞話的人，實在是太多了。
大多數職場人遇到這種情況，都是内心氣的牙癢癢去卻又無可奈何。主要是不好意思撕破臉皮，更不知道怎樣有效的反擊對方。
遇到這種情況該怎麼辦呢？
首先，不要因為别人的惡意猜測而影響自己的情緒！
有時候，别人故意說自己的壞話就是想要看自己情緒失态。想要看自己出醜丢人鬧笑話，進而搜集更多嘲笑自己的把柄。
這個時候最完美的解決方法就是：不聽不信不讓自己情緒受波動，用平常心做好自己份内的工作。
其次，堅持覺得嚴于律己，寬以待人，提高自己的硬實力。
職場中能夠交到推心置腹的朋友太難了。因為同僚之間更多摻雜的是利益而非情意，是以不需要花費太多時間費勁心思去想着怎麼搞好同僚關系，普通正常就可以了。
可以把更多的業餘時間用來加強修煉，提升自己，深化自己的核心競争力。
畢竟升職加薪靠的是個人的實力！
再次，遠離在背後說自己壞話的人。
總有那麼一群人，自己不用心工作，提高業務能力反而對别人的勤奮用功指指點點，對别人的升職加薪上蹿下跳，甚至背後造謠編排說壞話，诋毀聲譽。
面對這種人，無論自己如何辯解都是錯，有時候意識不差還會給對方可乘之機，中了對方的圈套。
遠離對方，不讓對方打擾自己的工作和生活，并用實打實的工作能力證明自己的實力！
#如何應對同僚背後說壞話#
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