記者賈岩峰報道毫無疑問，中國足球目前處于低谷，但是，和其他國家、其他項目相比，中國男足的表現不該如此，再苦再難，也要咬牙挺住。
同樣是國家隊，同樣是不入流的水準，但在今年的冬奧會上，中國男冰放下包袱，創造了曆史；而中國男足在12強賽上則成了笑話。
冬奧會開始前，外界都被中國男冰多達15名歸化球員的數量驚到了，本屆賽事，中國與美國、加拿大和德國同組，相當于中國男足與巴西、德國、西班牙分在一起，如果不歸化，将嚴重影響比賽的對抗性及觀賞性，甚至，國際冰聯都不會全員投票通過給予中國男冰正賽資格。
國際冰聯一共有68個會員，中國男冰排名第32位；國際足聯有209個會員，中國男足排名第75位。應該說，男冰要比男足的國際排名低得多，是以，賽前有人預測，男冰每場比賽輸5個球算赢；輸給對方10個以内算打平；如果僥幸進球，就該重獎。
比賽結果，大家都知道了，首戰0比8美國；次戰德國先是0比3落後，連追2個惜敗，要知道，德國是上屆奧運會銀牌；三戰加拿大0比5告負；四戰再次對陣加拿大2比7告負。
應該說，結果和賽前預測基本持平，但從比賽可以看出，他們發揮出了自己的最佳水準，即使輸球，他們也赢得了尊重。
同樣是輸球，男冰得到的評價是：創造曆史，能夠攻破德國隊與加拿大隊的球門，再接再厲讓中國男冰更上一層樓；再看男足，連越南都能輸，收獲的是被唾罵諷刺挖苦甚至人身攻擊。
男冰輸的都是強隊，而男足輸的是越南，這是根本的不同。
此外，男足的高薪也成了争議的焦點，畢竟，他們的收入與大賽表現嚴重不比對。
國際冰聯主席呂克塔迪夫曾說：“在中國人的字典裡，就沒有不可能這個詞語，中國人擅長創造一個又一個奇迹。”
在全球疫情橫行的當下，中國成功舉辦了冬奧會，這是中國人創造的奇迹。背後，是無數人不計較個人得失的付出。
隻為完成任務，和帶着使命做事的最大差别在于兩者的動機不同，不同的動機在遇到困難時，給予執行者的續航力和内驅力完全不同。
在國家隊範疇内同樣如此，曾經，我們的國家隊連續三個月“漂”在西亞，在那裡完成了剩餘的40強賽比賽，前任主帥李鐵曾經感慨說國足像沒有家的孩子。
在足球領域，真正算沒有家的孩子，多年沒有主場的伊拉克應該算一個。這種情況下，他們拿到過亞洲杯冠軍，奧運會進過四強，他們還是中國隊長期的“苦主”。
時間回到2007年，此時距伊拉克戰争硝煙結束僅僅4年，伊拉克男足就舉起了亞洲杯冠軍獎杯。國破家何在？經曆了戰火的伊拉克男足上演了足球史上最值得銘記的勵志故事。
除了亞洲杯冠軍，伊拉克男足還在雅典奧運會獲得過第4名，在多哈亞運會和仁川亞運會上分别摘得銀牌和銅牌。
2015年澳洲亞洲杯上，伊拉克獲得了第4名，而中國隊是第7名。
伊拉克之是以有這樣的表現，在于每一位伊拉克國腳都明白，他們肩上有使命，就是要用足球向世界宣告伊拉克的存在。
除了伊拉克，另一個典型是叙利亞。
俄羅斯世界杯預選賽，叙利亞和日本隊同組，雖然慘遭雙殺，但憑借對弱隊時的穩定發揮，他們以成績最好的小組第二晉級12強賽，這是他們時隔28年後再次闖入世預賽最後階段比賽。12強賽上，叙利亞同中國、伊朗、南韓、烏茲和卡達同組，第一循環打完後，他們5場比賽隻有一個1個進球，但正是這個寶貴的入球幫助他們爆冷客場擊敗中國。最後一輪，叙利亞又在最後一分鐘絕平伊朗，積分反超烏茲，拿到附加賽資格，再創奇迹。
伊拉克和叙利亞這兩個戰火中的國家，用足球上的勝利安撫了同胞們的心靈，雖然沒有物質上的财富，但對精神食糧從不放棄。
我們善于把各種不可能變為可能，在足球領域，容不得任何人輕言放棄。是以，中國隊的國腳們要克服各種不可能，拿出勇氣，再苦再難也要咬牙挺住。
中國男足國家隊的形象已降到曆史最低點，幾乎每個國腳都很難。
首先就是大部分人都可能要面對的降薪，有的國腳甚至失去工作崗位，陷入仲裁糾紛。但每個人都應該意識到，中國足球跌入低谷，雖然責任不完全在國家隊，但重振中國足球，國腳和國家隊義不容辭。
雖然取得成績已經不現實，但比賽的态度和精神，必須經得起國人審視，一支熱血的團隊，才能讓人看到希望，赢回關注。那之後，外界才可能明白輸給越南隊的本質，去掉一些客觀因素，本質上還是後繼無人，否則，沒有人願意在大年初一給國人添堵。
國家隊輸給越南，責任不能隻推給主教練。很現實的問題擺在眼前，無論這次世預賽最終成績如何，中國足球未來十年，當下這批國腳能夠參與的應該不多。哪怕我們痛定思痛，想要在下屆世預賽上重頭再來，但是人呢？我們有人嗎？我們的U23球員，如果不靠政策，可能沒多少能夠擔綱主力，是以，就算是李霄鵬想要整體大換血，但他能換誰呢？
中國足球可怕的不是犯了多少錯，而是每次想要糾錯的時候才發現，我們是有想法沒辦法，因為沒人可用。
沒人是悲哀的根源所在，是以，換教練隻是權宜之計，無法觸及根本。
事實上，足協連續降薪，以這樣的方式對行業重新洗牌，希望獲得“可持續發展”，但他們可能沒想到，2001年齡段的球員家長們欲哭無淚，他們付出了很多，卻遭遇這樣的行業低谷，對于一個沒有前途的行業，未來還有多少家長敢讓孩子進來？我們的希望又在那裡？
可怕的，其實不是低薪，而是這個行業的内在秩序和制度，始終沒有理順。