在廣州隊的限薪令傳出并引發輿論争議後，廣州隊的許老闆在接受采訪時談到了廣州隊未來的發展目标和計劃，他表示：恒大不會放棄足球，下一步将會紮紮實實地為中國足球發展和崛起盡心盡力做貢獻，并且要把恒大足校打造成為中國足球明星的搖籃，廣州隊則要做好搖籃平台！
可以說，在經曆過去7年虧損76億并且面臨解散的慘痛經曆之後，廣州隊做出了徹頭徹尾的改變，一艘曾經在中超風光無限的超級遊輪，開始輕裝上陣及時掉頭，尋求更長遠的生存和發展，讓人感受到了俱樂部痛徹心扉的改變。
而限薪政策看似極端，短期内不利于球隊發展，但從長遠來看，不僅是球隊自救中未雨綢缪，更是在為中國足球的未來做正确的事情！
7年虧損76億，廣州隊絕境中尋求新道路
自2010年3月份收購廣州足球俱樂部之後，廣州恒大隊（現改名廣州隊）就開始在中超刮起一股“金元足球”之風，通過高薪引進優質外援和國内球員，打造了一支新的中超豪門霸主。
2011年，廣州隊以連續44場不敗戰績沖超成功，此後在中超賽場所向披靡，連續8年獲得中超冠軍獎杯，被譽為“八冠王”，而且還兩次奪得亞冠冠軍創造曆史，幾乎将中超推向了頂峰。
但顯然，這種用“金錢”打造出來的盛況，就像短時間内吹起來的美麗泡沫，随着背後金主出現經濟問題，廣州隊這種大投入的發展模式瞬間瓦解。
據媒體透露，廣州隊在2015年上市前已經虧損超10億，而2015-19年期間披露的财報顯示，恒大這5年的虧損分别為9.52億、8.12億、9.86億、18.29億和19.5億元！過去7年時間裡，廣州隊的虧損超過了76億元，其中，大部分的虧損是用于支付球員的巨額薪資。
在極度艱難的生存環境之下，廣州隊通過放走多名老将，以及與高拉特、艾克森、阿蘭、洛國富和費南多等5名高薪外援（歸化）解約之後，卸下沉重包袱輕裝上陣，完成了幾乎180度的掉頭。球隊将不再以追求中超冠軍、延續豪門地位為目标，而是立足成為恒大足校的搖籃平台，為中國足球的發展做貢獻。
許家印在恒大足球管理會議上表示：按照集團要求，要把恒大足校學校打造成為中國足球明星的搖籃，廣州隊要做好搖籃平台的要求，打通從足校到俱樂部的人才培養之路，切實做到“足球從娃娃做起”，一批一批地輸送優秀青少年人才，走出一條俱樂部和足校自我造血、良性循環的新路子，為振興中國足球貢獻力量。
限制頂薪60萬引争議
在放棄解散和轉讓之後，廣州隊已經很難支撐球員的巨額薪資，是以在終結與5名外援（歸化）的合同之後，俱樂部更是出台了看似與此前動辄千萬高薪形成鮮明反差、甚至被認為走向極端的限薪令！
從廣州隊頒發的一份薪資檔案中可以看到，廣州隊一線隊球員的起薪線為年薪6萬元人民币，替補球員為14.4萬，主力替補為30萬，主力為42.4萬，優秀主力為60萬！
這樣的薪資标準，意味着廣州隊的頂薪限制為年薪60萬元，稅前月均薪為5萬元，相當于阿裡P7級和騰訊9級員工的薪資。這樣的頂薪标準，在這兩個網際網路大廠裡，屬于中低層的收入。如果是替補球員，則連他們的剛招進去的畢業生都不如！
過去幾年，廣州隊的薪資标準在中超數一數二，外援的年薪更是比肩世界巨星，而2018年買斷保利尼奧時，俱樂部為他開出了1.1億人民币的創紀錄薪資，是如今頂薪60萬的183.3倍，是底薪6萬的1833.3倍！
如此大幅度的降薪，幾乎把以往被認為是頂級收入階層的足球運動員，變成了一位普通的工薪階層，尤其是那些非優秀主力的球員。如果考慮到運動員隻能依靠青春吃飯，退役之後面臨轉型挑戰的短暫職業生涯，這樣的薪資恐怕會把很多想要選擇職業足球的年輕人望而生畏！
而輿論對廣州隊如此極端的限薪行為更是争論不斷，
媒體人李璇發文調侃：“當快遞員賺得多，還不挨罵”；
媒體人苗原表示：“海外的球員和家長看到6-60萬都猶豫了，中國足球的無序和多變太難以抓摸”；
媒體人豐臻指出：“廣州隊這個頂薪60萬肯定不是職業足球的搞法，其他球隊不該效仿也不會效仿”！
可以看出，外界普遍對于廣州隊這樣的降薪存在争議，但如果考慮到過去這些年廣州隊的巨額虧損，險些解散或轉讓球隊，以及許老闆為這支球隊做出的新定位，就不難了解他們為什麼要做出這樣的限薪舉動了！
限薪是斷臂自救，更是為恒大足校未雨綢缪
廣州隊在此時選擇限薪，實際上是為了斷臂自救！球隊沒有解散，也沒有談妥合适的金主接手，俱樂部為了生存，隻有確定低成本營運，才能讓球隊繼續活下來。為了生存而選擇卑微自救，不應該被嘲笑！
這種限薪，帶來的結果必然是難以引進優質外援，以及逼走部分優質的國内球員和老球員，最終，廣州隊就成為了一支由年輕球員主導的球隊，想要確定在中超取得好成績，幾乎是妄想！最後甚至還有可能會陷入降級區，時隔多年後重新降回中甲！不過在許老闆為目前這支廣州隊做出新定位之後，這些都已經不是俱樂部當下所考慮的問題。
據《體壇周報》王曉瑞透露，許老闆對于成績沒有苛刻要求，如果采取全足校模式參賽，甚至可以接受降級！
是以，我們不難想象廣州隊痛下決心頒布的這份限薪令，實際上是為了為恒大足校的未來發展未雨綢缪！因為這樣的薪資，或許隻有那些剛從恒大足校出來的年輕球員才接受得了。
而當更多的恒大足校球員能夠進入廣州隊一隊去踢中超，哪怕是踢中甲，隻要能真正上場比賽得到鍛煉，對他們的成長，對那些真正想要提升自己的球員而言，顯然會比剛進入一隊就獲得高薪而陷入紙迷金醉、忘記初心、失去鬥志更為重要！
經曆陣痛之後，廣州隊和恒大足校也會走入良性發展的軌道
當年輕球員不再想着賺大錢順便踢球，而是想着踢好球再賺錢時，那麼，廣州隊這種限薪所帶來的陣痛，就會讓球隊在經曆陣痛之後逐漸步入良性發展的正軌，并且帶動恒大足校成為真正的足球人才搖籃。
首先，恒大足校出來的球員，如果實力得到認可，可以在規則之下加盟其他為他們開出高薪的球隊，并非一定要去到廣州隊受到限薪令的限制。而那些去到廣州隊的球員，也可以在這裡努力踢球和提升之後，被球隊轉賣或租借到其他俱樂部，或是在合同結束後，加盟其他球隊去尋求高薪。廣州隊則可以通過轉賣和租借，來提升俱樂部的收入，確定俱樂部的持續發展。
如此一來，恒大足校将成為真正可以為中國足球輸出人才的青訓學校，而廣州隊這種立足成為恒大足校搖籃平台的定位，也有望讓他們成為中超球隊的“黃埔軍校”，年輕球員在這裡踢出好的表現展現實力，然後被其他球隊挖走！
其次，中國足球的問題，與青年球員的斷檔不無關系，而廣州隊這樣的改革，将為年輕球員提供一個更好的鍛煉和發展平台。從青訓到聯賽，如果去到其他球隊，他們未必可以獲得機會，想要打上主力更是非常困難，除非确實出類拔萃。而如果去了廣州隊，因為隊内都是年輕球員為主，他們會擁有更好的機會，成長速度也會比那些在其他球隊坐闆凳的球員更快。當中國的年輕球員能夠真正成長起來時，那才是中國足球看到希望的時候。
而且，廣州隊這種限薪，并非未來一直都會這麼限制下去，當俱樂部的财務狀況得到改善并進入良性循環時，相信他們的薪資标準也會随之調整！
為中國足球做正确的事情
廣州隊的限薪，是這支球隊勇于在艱難時期自我反思卧薪嘗膽，也是他們繼續扮演中超球隊改革先鋒的表現。而這種大幅降薪，是俱樂部在當下特殊時期尋求生存的無奈之舉，也是球隊尋求調整發展定位的嘗試，暫時不應該成為其他有條件維持正常運作的球隊效仿的榜樣，擔心廣州的限薪會影響其他球隊和聯賽的發展，更是庸人自擾。
曾經廣州隊的高調崛起，帶動其他球隊效仿金元足球，一度讓中超成為了世界關注的聯賽，但這種金元足球如今被證明并非長久之計，是以，廣州隊在生死存亡時刻及時調整了方向，而這種調整，不僅是在讓中超聯賽開始腳踏實地考慮長遠可持續的發展，更是在為未來中國足球的發展做正确的事情。
中國男足需要徹底改變“高薪低能”的形象，不能拿着亞洲一流的年薪，卻踢出三流的水準和成績。這種限薪，對于年輕球員而言，将是去僞存真的第一步，踢好了未來去其他球隊簽下高薪，甚至是去海外聯賽鍍金，而踢不好則優勝劣汰，或者拿符合身價的薪水，高薪養能，而不是養庸！
當中國足球能夠去除糟粕，留下那些真正想要在足球這條道路上長久發展、想要不斷通過提升技術去為國争光，而不是還沒有證明自己就被高薪砸暈了頭、失去方向的年輕球員時，或許，那才是中國足球真正看到未來的時候！