MLB勞資協定的談判仍在繼續，聯盟總裁羅布-曼弗雷德稱雙方距離達成一緻已經不遠，并且承諾談判不會影響到新賽季的正常賽。但是從聯盟方最新的提案來看，雙方似乎還要繼續拉扯一段時間。
球員方最關心的奢侈稅線問題，聯盟的最新提案已經舍棄了現行勞資條款中的對于打破第一條奢侈稅線時的選秀權的處罰，同時他提高了未來三年的奢侈稅線門檻，也提高了最低工資，增加了針對新秀球員的童工合同的獎金池以及抑制球隊操控球員的服役年限的一些舉措。
不過這次勞方提出的提案并未包含仲裁制度和收入分享計劃，這兩個雙方談判的症結。
首先是奢侈稅線，聯盟的提案依舊是下賽季從2.14億美元開始，但是處罰方式則是取消了除現金之外的所有——包括選秀權和國際球員簽約金，工資總額在2.14億-2.34億美元之間的球員都隻會被罰錢，超過2.34億才會被罰其他東西。
然而這并不是勞方想要的，勞方隻想要簡單的提高奢侈稅線。
關于最低工資，針對三年童工期的球員們，資方給的提案分别是61.5萬、65萬和70萬美元，這次他們再次鈍刀割肉，提升至72.5萬美元。另外一個提案是，球員的最低工資從63萬美元起，球隊在第二年和第三年可以根據他們的表現予以适度的加薪，不過這跟工會方的77.5萬美元的提案還是有着不小的差距。
之前工會提出設立一個1.05億美元的仲裁獎金池，以獎勵那些在仲裁期之前，表現出色的球員，資方的還價是1000萬美元。這次，資方将報價提升到了1500萬美元，勞方還價1億，雙方之間的鴻溝并沒有從實質上被填平。
還有一個小問題就是參加選秀大會的球員身體的問題，去年的選秀大會，大都會在選了庫馬爾-羅克之後，因為他身體的原因，并沒有選擇和他簽約，新的條款提出，球員可以提供自己的體檢報告，但是球員必須以至少該選秀順位簽約金75%的價格簽下他。
關于季後賽席次的問題，聯盟方的提案依舊是14隊，球員們則還價12隊，這個很關鍵的問題目前居然是最接近達成一緻的問題。
（文/耿皓陽）