職場PUA，職場邊緣化——塞翁失馬，焉知非福？現在大衆的主流價值觀是住豪宅，開豪車，掙豪錢，方可彰顯自己的能耐。是以在職

職場PUA，職場邊緣化——塞翁失馬，焉知非福？

現在大衆的主流價值觀是住豪宅，開豪車，掙豪錢，方可彰顯自己的能耐。

是以在職場上，大部分人基本都是為了利益，明争暗鬥，互相排擠，使勁渾身解數你死我活地往上司職位上擠。

其實有沒有想過，被PUA被邊緣化未必是件壞事！權力沒有最高，隻有更高，不管爬到哪一層，都要面對不同的競争者，表面上都要維護好各種關系，因為危機無處不在，暗箭難防。表面上當了上司，實際上不過是又上了一個新的鬥争層級，一樣都不得安生。一頭的白頭發，血壓高血脂高，腰間盤還突出，萬一累個癌症出來，也挺吓人的！

相反，如果一直待在底層，邊緣化以後精力就騰出來了，可以玩兒，可以陪孩子，可以照顧家庭。。。雖然錢肯定不如當上司多，但是壓力也很小啊，不費心，想玩兒就玩兒心情好。天塌下來有上司頂着！

但是最怕的就是沒當了上司，還沒邊緣化，重活兒累活兒難活兒都是你的，錢還不是你的，那就慘了！那就得趕緊想想如何提幹，或者如何邊緣化才行。因為錢和健康總要占一頭才可以啊，兩頭都不占，那企不是虧大了！