張軍停了下來
10月22日,你的報紙發表了一篇評論,稱"開玩笑"不是性騷擾的幌子,稱愛黃端子的酒店主廚杜被女同僚起訴索賠,具有警示意義。開玩笑"無口可說"的後果是嚴重的。
在現實生活中,一些男人開玩笑,偶爾用"黃色片段"擦邊,讓女員工聽起來臉紅。有人認為這是一種幽默,容易相處的男人的表現,也有的人有上下關系,但也害怕關系僵局,是以很多人經常聽完後笑,聽不下去的人回避。
很多時候,在某些場合想說的話其實是一種暢通無阻的表演,這不是一種優勢,而是一個問題。說話不僅要區分場合,還要有一個尺度,把握發言的比例。尤其是對異性來說,一旦太過分就是對他們的不尊重。
在職場,活躍的工作氛圍無可非議,但如果把"黃段"搬上舞台,不管同僚的心理感受如何,不僅是對他人的不尊重,更是涉嫌性騷擾。正如一些法官所說,笑話是有分寸的,隻要違背别人的意願,就可能要承擔法律責任。即使沒有達到違法的程度,也經常把"黃段"貼在嘴唇上,也會損害形象。在工作場所開黃笑話引起的糾紛案例表明,保持同僚之間的關系最适合擁有正确的界限感。
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