原機關離職證明6篇
無論在學習、工作或是生活中，大家最不陌生的就是證明了吧，證明一般由标題、稱呼、正文、署名和日期等構成。我們該怎麼拟定證明呢？以下是小編精心整理的原機關離職證明，僅供參考，大家一起來看看吧。
原機關離職證明1
XXXXX先生女士，自XX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日在我公司擔任XXXXX(部門)的XXXXXXX職務，由于XXXXXXXXX原因提出辭職，與公司解除勞動關系。
以資證明!
公司名稱(加蓋公章)
年 月 日
原機關離職證明2
甲方：(機關名稱)
乙方：
身份證号：
乙方原為甲方XXXX(部門)的XXXX(職務)，于 年 月 日經雙方協商一緻解除勞動合同。甲乙雙方确認終止勞動關系。
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一緻，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明。
甲方(簽章)：
乙方簽字：
原機關離職證明3
xx自20xx年xx月xx日入職我公司擔任xxxxx崗位，至20xx年xx月xx日因個人原因申請離職，在此2年間無不良表現，工作良好。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理辭職手續。
因未簽訂相關保密協定，遵從擇業自由。
特此證明
xx公司
日期：20xx年xx月xx日
原機關離職證明4
新機關要原機關的離職證明，是防止原機關追究新機關的責任，因為勞動法規定用人機關不得接未解除勞動關系的勞動者，原機關離職證明。
如果你與原機關不存在任何糾紛，可以向新機關寫一份說明(或保證書)，說明自己與原機關屬于臨時用工性質，不存在任何勞動關系，如果新機關沒有後顧之憂，估計就沒問題了。
1)可以申請勞動仲裁，仲裁時效是一年，不知道你的時間過了沒有，申請原機關補繳社會保險，同時需支付滞納金和經濟補償金
2)新機關要離職證明原件，用途是什麼?若是算年休假，最近機關即可。
1)沒上保險的公司，你隻需證明你們存在勞動關系即可以，工作證，工資條，勞動合同都能證明，至于将來申請勞動仲裁補繳多少，一般是有一個法定水準，不需要你花太多心思的
2)沒簽勞動合同的可以申請工資雙倍補償
以上的仲裁申請你隻需證明你與違法用工機關存在勞動關系及在職時間有多久就可以了，其它的社保沒繳納，合同沒簽訂，機關負有舉證責任。
離職證明标準格式注意事項：
1.證明格式，離職證明格式《離職證明的.格式》。
2.必有資訊：機關名稱(注冊全稱)，離職者姓名，離職者曾任職務，在職時間，證明開具日期，開具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外，一般寫明身份證号，因為那才是唯一的。
3.有競業限制協定且公司方面支付了補償金的，建議在離職證明裡加以說明競業限制約定。
4.頁眉列印有公司LOGO——宣傳公司形象。可以選擇是否添加公司聯系方式。
5.一般用A4紙列印(檔案管理标準)，現實中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。
6.無錯别字，不允許篡改，若填寫證明時出錯建議重新開具。
7.現在的證明一般是在留存的空白版本基礎上添加變動資訊後列印，看上去整潔，美觀，便于存檔。不建議使用便箋手寫。
原機關離職證明5
茲證明 先生，身份證号碼： ，原系我公司 部門員工，因 原因主動申請離職，經公司慎重考慮同意其離職，現離職交接手續已辦清。雙方勞動合同于 年 月 日解除，勞動關系自離職之日起解除。
特此證明!
XXXXXX公司(公司蓋章)
日期： 年 月 日
原機關離職證明6
原機關離職證明範本一
______________先生/女士(身份證号碼為__________________________________________)自_________年_____月_____日入職我公司擔任______________部_____________職務，至_________年_____月_____日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一緻，已辦理離職手續。
_________年_____月_____日
原機關離職證明範本二
茲有__________________(姓名)同志于_________年_____月_____日至_________年_____月_____日期間在我司擔任__________________職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因_____________________________________原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以後其一切相關事宜均與我司無關。
原機關離職證明範本三
__________先生/女士自_________年_____月_____日入職我公司擔任_________________職務，至_________年_____月_____日。因___________________________________________________原因離職，在此間無不良表現，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密及競業限制協定，遵從擇業自由。
原機關離職證明範本四
乙方： 身份證号：
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20xx年XX月XX日經雙方協商一緻解除勞動合同。甲乙雙方确認終止勞動關系。
甲方(簽章)： 乙方簽字：
甲方代表簽字：
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